延安市宝塔区工人文化宫
发布时间：
2022-04-01 09:43
| 单位名称 | 延安市宝塔区工人文化宫 | |
| 宗旨和业务范围 | 为丰富职工文化生活服务。文化宣传、职工培训等。 | |
| 住所 | 延安市宝塔区市场沟 | |
| 法定代表人 | 王睿 | |
| 开办资金 | 17.84万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 延安市宝塔区总工会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 11.28万元 | 10.82万元 | |
| 网上名称 | 延安市宝塔区工人文化宫.公益 | 从业人数 14 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 本年度，在宝塔区总工会的领导下，主要开展了以下业务活动：一、业务开展情况。为加快构建工会组织在“服务大局、服务职工、服务基层”中的重要作用，积极营造良好的文化环境，提高广大干部职工和人民群众精神文化生活质量，不断增强干部职工的获得感、幸福感，在区总工会的直接领导下，充分发挥区工人文化宫在职工文化生活服务、文化宣传、职工培训等方面的主体作用，打基础、建阵地、抓规范，各项工作活动开展的有声有色。1.强化学习，切实提升服务意识和水平。坚持日常学习不放松，组织干部职工积极参加每周二的例会业务学习、政治理论学习，采取集中学习、观看影片、实景教学、听党课、知识测试、诵读活动等多样形式，促进干部职工学习意识、提升思想认识、增强政治意识、党性意识、党规意识。一年来，集中学习25次，人均记写学习笔记1.5万余字，心得体会3篇，知识测试1次，观看教育影片2次，参观学习1次，参与诵读活动1次，通过学习文化宫机关干部职工的政治素质和业务能力都得到明显提升。2.积极举办、承办了各类文体宣传活动，极大地丰富了干部职工的文化生活，展现了宝塔区职工昂扬奋进、勇立潮头的精神风貌，大家深切的感受到了参与集体活动的乐趣和魅力。一是为丰富干部职工的业余文化生活，提高干部职工的身体素质，增进干部职工之间的友谊与协作，培养良好的团队合作精神，从而更好地促进单位各项工作的顺利进行，举办了2021年“元旦”趣味运动会。二是为营造健康积极的机关文化，鼓励干部职工走出机关、亲近自然，参与运动、共享健康生活。4月份，举办了“凝心聚力学党史、砥砺前行强党性”主题登山活动，共同喜迎中国共产党成立100周年。三是4月份，宝塔区工人文化宫在凤凰广场承办了主题为“庆祝中国共产党成立100周年职工韵律操比赛”活动，370多名职工组成8个参赛队伍参与了本次活动。四是为扎实推进党史学习教育，不断提升干部服务职工群众的能力，8月份，宝塔区工人文化宫举办了“学党史、感党恩、做新时代最美工会人”演讲比赛活动。五是为了大力弘扬宪法精神，维护宪法权威，切实保障职工利益，宝塔区工人文化宫通过培训会以及现场宣传的形式进行普法宣传活动。向职工群众发放《宪法》《工会法》《劳动法》等法律法规宣传材料500余份，并耐心解答职工群众所关心、关注的现实问题。3.加强文化宫活动阵地建设，积极开展各类培训活动。宝塔职工之家南市区域活动阵地，总面积460平方米，内设运动健身区、文化休闲区、舞蹈室、声乐室、口才室、瑜伽室、更衣室、多功能文化讲座室等。并开设“主持语言艺术、声乐、国标舞、瑜伽”等4个专业培训班，免费为区属单位的干部职工开放。一年来，参加培训的干部职工络绎不绝，深受职工群众的喜爱和称赞。利用活动阵地免费开展了主持语言艺术、声乐、国标舞、瑜伽、摄影培训、法律讲堂、演讲比赛、卡拉OK大赛等各类健康向上具有时代特色职工群众喜闻乐见的文体和培训活动，服务职工人数2000余人次，极大地丰富了干部职工的精神文化生活。4.规范管理工会机关职工之家。职工之家面积200平方米，一是建立阅览室，开展了“书香进园区、进景区、进社区”免费阅读巡展活动，区工人文化宫阅览室荣获中华全国总工会授予的“职工书屋”荣誉称号，辐射带动基层工会建立职工书屋100多家。二是活动室配备围棋、象棋、乒乓球、台球、跳绳、跑步机、动感单车、斯密斯综合训练器等器材，并成立了台球、乒乓球、跳绳等6支兴趣爱好小组，组织职工在工作闲暇之余进行身体锻炼和体育竞技。机关职工之家年利用率在300天以上。5.严格规范公物财务管理。进一步建立健全公务财务规章制度，定期对单位资产进行了摸底清查，所有资产全部登记、建账。同时按照有关要求，严格执行财经纪律，规范财务管理，坚持民主、透明、规范、节约的原则，单位管理日趋完善。二、取得的社会效益。一年来，在全体干部职工的努力下各项工作取得了进一步发展，区工人文化宫在南市区域职工之家开设“主持语言艺术、声乐、国标舞、瑜伽”等4个专业培训班，参加培训的干部职工络绎不绝，深受职工群众的喜爱和称赞。同时，先后举办摄影培训、法律讲堂、演讲比赛、卡拉OK大赛等重要活动8场次，服务职工人数2000余人次，极大地丰富了干部职工的精神文化生活。宝塔区工人文化宫2021年被陕西省总工会评为全省先进地方工人文化宫荣誉称号。三、存在问题。1.工作经费短缺，财政预算工人文化宫办公经费人均年2000元，正常业务开展经费难以保障。2.专业人才短缺，由于工人文化宫没有行业优势，干部交流缓慢，加之编制受限，一些文艺专业人才进不来，制约着文化事业的健康快速发展。四、整改措施。1.加强机关职工业务、素质培训，通过集中学习、参观考察和实地调研等方式，让工人文化宫干部职工在各种体验式学习中开拓思路、提高能力，为宝塔区工人文化宫的长远发展奠定坚实基础。2.修订和完善各项规章制度。通过制度来管理人、财、物，不断提升管理规范化水平。3.切实抓好文化活动下基层宣传活动，在五一、十一等重大节日期间，通过与其他单位协作开展职工群众喜闻乐见、形式多样的文化体育活动。4.加强技能、教育等培训内容，以现有的活动阵地和机关职工之家为基础，做精、做强为目标,积极探索多种技能培训,不断创新培训内容,创出自身特色,形成有一定特色的培训。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2021年度被陕西省总工会评为全省先进地方工人文化宫荣誉称号。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |