白水县东风小学
发布时间：
2022-03-31 10:38
| 单位名称 | 白水县东风小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育；相关社会服务。 | |
| 住所 | 白水县城人民路北段 | |
| 法定代表人 | 张冬梅 | |
| 开办资金 | 1942.82万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 白水县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1942.82万元 | 1942.92万元 | |
| 网上名称 | 白水县东风小学.公益 | 从业人数 142 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在县教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格执行本单位章程，按照核准登记业务范围开展活动，规范使用证书。现将一年来的履职情况公示如下：一、开展主要工作情况。1.规范招生准入制度，依法兴办学校我校规范办校办班行为，坚持遵循招生准入原则，健全免试就近入学制度。严格按照教育局招生方案，严格执行“划片、就近、免试”的招生原则，确保辖区内适龄儿童全部接受义务教育。同时，加强控辍保学监测，严格学籍台账管理，建立学籍管理制度。我校所收入的学生均为辖区内适龄儿童，无违规收入学生的现象，无私自通过介绍择校、转学或推荐生源，从中收受当事人钱物，谋取不正当利益的现象。2.规范教学行为，落实“双减”文件我校严格均衡配备老师，按照学历、年龄、执教能力等综合水平均衡的要求，统筹安排各年级的教师配备，保证教师均衡分配。一是严格按照“双减”文件，执行国家规定的作息时间，增设课后服务工作，并做到公开、透明、知情。寒暑假及法定假日，严格按照上级安排执行，并做到提前告知。二是严格执行国家课程标准，开足开齐课程，严格安排课程，严格设置课时，科学编排课表；三是重视教学常规管理，重视课堂常规管理，对教师备课、听课、课堂教学都有严格规定和具体要求。今年，我校积极响应号召，关注“双减”文件的落实，要求教师提高课堂质量，精准布置作业，学校对作业布置有时间要求、内容要求和形式要求，认真落实“书面作业不出校门”的规定，并加强微信平台和班级群管理，坚决杜绝微信作业和给家长布置作业的现象发生。3.规范依法执教，优化队伍建设我校从党、德、教三个主体抓起，认真规范教师从教行为：一是抓党风廉政建设，促进作风优化。以“作风建设”“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、开启新征程”主题教育等重大决策为契机，通过班子建设、思想建设、制度建设、队伍建设和阵地建设等途径，发挥党员教师的模范带头作用。二是狠抓师德建设，塑造职业形象。通过师德培训、师德演讲、师德承诺、自查自纠、问卷调查、专题研讨等途径，改进师德师风，提升教师素质。不断修定和完善《东风小学师德考核办法》，将师德师风有关问题列入师德考评范畴，师德考核与综合考评、职称评定、职务晋升、评先评优等挂钩,重大师德问题实行“一票否决”制度；三是强化专业培训，提高专业水准。我校出台相关政策，鼓励教师参加各类培训和赛教，鼓励教师争做省市教学能手、优秀教师，并在职称评定、综合考评、职务晋升等方面倾斜。经过专项治理和整顿，我校教师无缺岗、空岗、吃空饷、长期请假的现象；无在校外进行补课、开设辅导班、在培训机构兼职取酬的情况；无引导或强制学生购买教辅资料，以教谋私的情况。4.规范学校管理，促进科学发展学校实施“四制”管理，主管领导分工负责制，包年级领导全程监管制，备课组长分科责任制，全体教师齐抓共管制。常规德育，坚持全科育人、全程育人、全员育人的原则，总结形成了“二四二五”的常规模式。同时，运用情商思想管理学校，立项研究情商课题，开设情商教育课程，摸索情商教育模式。教学方面，提出“科科都是主资源，人人都是教育主体”的教学思想，严格按照课程标准，开齐开足课程，落实课程计划，打造高效课堂，深化课程综合改革。除此，学校还重视“五项管理”，将手机、睡眠、作业、体质、课外读物的管理作为促进学生健康发展、全面发展的切入点和基准点，为学生的终身发展和健康成长奠基和负责。二、社会效益情况。1.2021年团市委、市少工委评为“童步益行给乡村娃一双运动鞋”活动先进集体；同时被市教育关工委授予新时代好少年“美好生活、劳动创造”主题活动示范学校；2.被县关工委、县教育局评为“好家风、我行动”主题活动示范学校；被教育局授予“工会工作先进集体”等荣誉称号；被团县委、县教育局评为“少先队工作先进学校”。3.在县教育局举办的第二十届新华杯中小学运动会中荣获男子团体第一名和女子团体第一名。三、存在的问题及整改措施。（一）存在问题：1.学生学习的劲头和兴趣有待加强。2.教师素养，业务能力需要进一步提升。3稳步提升教育教学质量和办学水平。（二）整改措施：1.用爱心感化学生，多关心学困生，常和家长联系。2.加强教师职业道德教育，开办相关的培训学习，让教师走出去多学习。3.下茬立誓，狠抓教育教学，努力提高教育教学质量。四、下一步工作打算。1.继续加强传统文化教育，开展丰富多彩传统文化教育活动。2.强化五育的发展，培养全能人才。3.2022年，我们任重道远，使命维坚，我们将不辱使命，励精图治，砥砺前行，以更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，全心全意地投入到的工作中去，为完成新一年的各项工作开好头、起好步!为实现白水教育的“五连升”夯基铺路、加力助跑！ | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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