杨陵区工人文化宫
发布时间：
2022-03-30 16:46
| 单位名称 | 杨陵区工人文化宫 | |
| 宗旨和业务范围 | 为职工文化体育生活提供服务，提高全民素质。职工文化生活培训，承办职工文化体育娱乐活动，相关社会服务。 | |
| 住所 | 杨凌示范区杨陵区康乐路40号 | |
| 法定代表人 | 李新忠 | |
| 开办资金 | 79.38万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 杨陵区总工会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1.12万元 | 1.64万元 | |
| 网上名称 | 杨陵区工人文化宫.公益 | 从业人数 3 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，全年没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，在区总工会的坚强领导下，认真贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，具体工作如下：一、工作开展情况（一）加强自身建设。积极争取上级支持，全力推进文化宫阵地共建共享，切实保障活动阵地不丢失。多次召开会议，研究部署文化宫工作，对考勤、纪律、财务、资产、绩效考核等各项管理制度进行修订完善，进一步提升规范化管理水平。按照要求，做好事业单位“双随机一公开”迎检整改工作，对单位法人登记、机构名称与印章、开办资金与财务管理等情况进行全面自查整改，着力提升服务质量和服务水平。（二）配合做好服务职工群众各项工作。协助工会慰问各类群体和人员656人，发放慰问款物268158元；完成526名一线环卫职工免费健康体检任务；促进“母婴关爱室”创建活动，杨陵区环卫保洁公司后稷公园点、教育工会下属高新初级中学点分别被确定为省级一星级和二星级示范点；推进区民政局、杨陵五泰金属设备有限公司2个单位“职工之家”示范点巩固提升工程，进一步细化明确职工之家建设标准；深入规模以上企业开展业务知识培训、区域性集体合同书签订回访、农民工工资专项检查等活动3场次；利用各类活动载体，对外来务工人员及农民工等群体进行相关法律法规知识宣传，切实提升职工群众知法、懂法、守法的意识。（三）积极开展形式多样的文体活动。举办“建党100年大合唱”、“庆建党百年迎全运盛会扬志愿新风”学雷锋志愿服务、“迎七一·跟党走”百日万步健康行、冬季职工健身等活动10余次；联合开展“慈爱善心献母亲”主题活动，为25位困难家庭妈妈代表发放慰问金及慰问品；成功举办“庆五一、迎全运”职工乒乓球赛，141名乒乓球爱好者参加了比赛；联合区文旅体育局、区委区政府办举办国民体质监测“五进”活动，对政府大院200余名干部职工进行体质测试。二、取得的社会、经济效益各项工作的开展，使得职工群众的综合素质和维权意识明显提高，创新创优劲头更足，工作效率明显提升，社会更加和谐稳定，有效助力了我区经济社会快速发展。三、存在问题及整改措施一是经费不足。文化宫定性为公益性文化事业单位，全年工作经费只有8000元，很难保障正常工作开展。二是无活动阵地。文化宫暂与总工会合署办公，主要围绕工会开展工作。三是缺乏专业技术人才。职工年龄偏大，专业能力不强，不利于文化宫的长远发展。争取上级支持，逐步解决经费不足的实际问题。逐步推进两级文化宫共建共享，根本解决文化宫阵地流失问题。加强业务知识培训教育，切实提高职工综合素质和能力水平，提出专业技术人员招聘计划，确保职工队伍年轻化、专业化。四、下一步工作计划1.继续配合工会搞好各项工作。2.组织开展各类健康有益的职工文体活动，发展具有时代特征和工会特色的先进文化；3.加强职工文化素养和业务能力提升教育；4.争取支持，尽快解决文化宫办公、活动场地、人员编制等实际问题。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |