岚皋县石门镇横溪卫生院
发布时间：
2022-03-29 17:37
| 单位名称 | 岚皋县石门镇横溪卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 提供医疗与护理保健服务。常见病多发病护理、恢复期病人康复治疗与护理、预防保健、卫生技术人员培训、初级卫生保健规划实施、合作医疗组织与管理、卫生监督与卫生信息管理、健康教育、计划生育技术服务等。 | |
| 住所 | 岚皋县石门镇兴坪村二组 | |
| 法定代表人 | 王力 | |
| 开办资金 | 80万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 岚皋县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 64.44万元 | 76.54万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2021年度，我单位在岚皋县卫生健康局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要开展业务活动如下：二、家庭医生签约服务工作成效显著一是组建了两个家庭医生签约服务医师团队；二是家庭医生签约人数为2580人，其中：已脱贫人口签约数1658人；0—6岁儿童签约数88人；孕产妇签约数14人；老年人签约数464人；慢性病患者，重性精神病签约数356人。三是贫困人口慢性满签约率100%，对212名已脱贫人口慢性病患者按照公共卫生规范要求进行了管理，规范管理率100%;“三个一批”完成率100%，慢病及大病救治完成率100%，面对面随访完成率100%。四是已脱贫人口动态管理系统数据更新已全面完成任务，系统运行正常。三、基本公共卫生服务项目管理工作稳步推进2021年，结合我院实际情况，重点以建设规范化公共卫生服务管理中心为抓手，组建了2个责任医师团队，覆盖全辖区4行政村，全方位多角度服务全辖区群众，强化了责任医师团队职责，公共卫生综合服务能力和水平进一步增强，工作质量明显改善，群众满意度进一步提高，公共卫生整体工作得到有效落实和推进，年度目标任务圆满完成。2021年累计建立规范化纸质和电子档案各3209份，建档率99.6%。电子档案更新率58%以上。全面开展了慢性病（高血压、Ⅱ型糖尿病）患者的筛查建档工作，对35岁以上人群首诊测血压2217人次，应管理高血压病人269人，实际管理262人，健康管理率97.4%，规范管理高血压病人161人，规范管理率61.45%，应随访高血压患者1048人次，实际随访1108人次（追访60人次），高血压患者随访率为98.3%。应管理Ⅱ型糖尿病69人，实际管理67人，实际健康管理率为97.1%，规范管理Ⅱ型糖尿病44人，规范管理率为65.67%，糖尿病患者应随访268人次，实际随访260人次，Ⅱ型糖尿病患者随访率为97.0%。针对重点人群、重点疾病和危险因素开展健康教育和健康促进活动。共举办各类知识讲座和健康咨询活动共10次，参加人数432余人次，更换写真板报内容12期，播放健康教育光碟176次、902小时，网站投稿2篇，四是开展个体化健康教育468人次，居民健康知识知晓率、健康行为形成率调查1次。调查结果显示居民健康知识知晓率、健康行为形成率均达90%以上。提高了居民健康知识水平，增强人们健康意识及行为，促进不良健康行为的转变。全年共管理重性精神疾病患者17人，网络系统录入17人，建档管理率100%，规范管理17人，规范管理率100%。都建立了个人管理档案，截止12月30日共计随访68次，并按时进行了随访并录入了管理系统。2021年登记结核病人2例，1例都已完成治疗；全程督导治疗2例，服药卡按时填写2例。2021年孕产妇系统管理人数14人，孕产妇系统管理率达到100%；孕产妇健册率达100%，新生儿10人，住院分娩10人，住院分娩率为100%，系统管理10人，产后访视10人，产后访视率为100%，坚持下村入户进行产后访视，访视率及产后访视率达100%，重点负责高危孕产妇的筛查，追踪，随访和转诊，使高危孕产妇住院分娩率达100%。2021年本辖区共有7岁以下儿童数88人，管理人数88人，管理率为100%，三岁以下儿童数27人，管理人数27人，管理率为100%。全年共为6月龄-36月龄儿童提供中医药健康管理服务21人；管理率77.7%。为65岁以上老年人提供中医药健康管理服务338人；管理率77.7%。全辖区碘缺乏和砷中毒应签约管理35人，应纳入慢病管理35人，实际纳入35人，慢病管理率100%；家庭医生应签约35人，实际签约35人，签约率100%，氟骨症1应纳入慢病管理1人，实际纳入1人，慢病管理率100%；家庭医生应签约1人，实际签约1人，签约率100%。2020年无上报各类传染病，同比去年有所下降。稳步推进卫生计生监督协管工作,共出动卫生监督协管工作人员102人次、累计监督检查学校卫生8次、饮用水卫生4次，公共场所卫生24次、医疗卫生12次、职业卫生8次、制作卫生监督意见书56份，督促体检4人。2、是对存在的弱环节加强整治，有针对性地开展专项整治行为，加大宣传和督查力度，并积极配合上级相关部门开展督察和检查。四、取得的主要社会效益和经济效益2021年总收入142.60万元，其中财政补助收入:56.97万元，上级补助收入33.32万元;事业收入44.2万元;其他收入：8.03万元。全年共支出142.44万元，其中人员工资76.79万元，药品支出37.51万元，卫生材料费支出1.4万元；其他费用支出26.74万元。全年收支持平;无违规违纪支出，卫生院总体运行情况良好，无新增债务;门诊诊疗人次数5243人次，收治住院病人42人次，全年未发生任何医疗事故及责任事故。五.存在的问题和改进措施在2021年的工作中我们虽然取得了一些成绩，但离上级政府和主管局要求还有一定差距，主要存在以下不足：一是卫生院人员编制严重不足，其中编制内人员6人，其中到县级部门学习一人，其他单位借调2人，临时聘用人员4人，导致单位负担过重，人员结构不合理，加之更换频繁，造成部分工作脱节；二是三统一药品配送品种仍有不齐，配送价格不稳定，群众反映强烈。三是乡村医生缺乏，后继无人，服务能力和水平普遍偏低，公共卫生服务项目工作开展十分困难；四是临床设施设备较落后，无临床检验专业技术人员，难以满足群众需求。2022年我院将积极与县人事部门和县主管局申请为其他单位借用的2人办理相关调动手续并请县人事部门和县主管局为我院招录2名卫生技术人员。严格执行药品带量采购，降底药品价格。加大人才培养力度，选送2名表现优秀的高中毕业生到医学院校学习，以解决乡村医生缺乏的问题。克服一切困难购买一批常用的临床检验设备并选派一名专业技术人员到上级医院学习临床检验，以满足群众基本需求。下一步工作思路2022年的工作，我院将始终坚持以党的十九大精神为指导，紧紧围绕医改主线，科学谋划，周密部署，克服困难、真抓实干，努力搞好卫生院各项工作，使我院在2022年的工作中取得更好成绩。一是坚持公共卫生服务和临床医疗并重原则，继续全力搞好基本公共卫生服务项目及基本医疗工作，逐步建立科学、合理、完整的质量考核、资金分配长效机制。二是狠抓卫生监督管理工作及进一步提高突发公共卫生事件应急处置能力，确保明年无重大公共卫生事件。三是进一步深化人事分配制度改革，建立科学、合理的人事分配制度。四是继续深化镇村卫生服务一体化管理工作。五是切实抓好安全生产工作，维护正常医疗秩序，避免发生责任安全事故。六是进一步加强党风廉政建设工作。七是积极争取主管局支持，改善医疗设备条件。七、本单位2021年度无其他需要报告的情况。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |