单位名称 | 凤县医院 | |
宗旨和业务范围 | 坚持“以病人为中心”,严格物价、药品、医疗和服务质量的管理。业务范围包括内、外、妇产、儿、骨、中医、五官科门诊、住院、急救预防保健,医学教育,检验放射,功能检查,中西药销售。 | |
住所 | 凤县双石铺镇凤中路 | |
法定代表人 | 刘军辉 | |
开办资金 | 7499.38万元 | |
经济来源 | 差额拨款 | |
举办单位 | 凤县卫生和计划生育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
8160.37万元 | 8182.27万元 | |
网上名称 | 凤县医院.公益 | 从业人数 314 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2021年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)按照核定的诊疗科目、卫生法律法规及行业准则,严格依法。(二)常抓不懈,不断强化新冠肺炎疫情常态化防控工作。积极开展新冠疫苗接种工作。我院于2021年1月1日开始进行新冠疫苗接种工作,截止目前,我院共接种新冠疫苗37694剂次,并高效完成信息上报及医疗保障任务。(三)严格执行“一站式”报销、“先诊疗,后付费”及“一单式”结算政策。(四)不断加强医疗质量管理。一是加大规范依法执业行为管控,认真落实核心制度,强化医疗内涵质量督查。二是不断提高医疗文书内涵质量,及时对电子病历系统进行更新、维护,修订和完善病历书写管理、考评机制。三是进一步加强临床路径、单病种管理,推进分级诊疗制度落实。(五)全面开展优质护理服务。一是强化护理二级管理体系,注重护士综合素养的提升,通过外派学习、院内培训、定期考核等举措,不断加强护理队伍建设。二是继续深入开展优质护理服务活动,利用医患节日互动、与病人或家属建立微信群、定期进行健康知识讲座、出院病人随访等。(六)逐步完善药事管理质控。全面落实总药师制度,扎实开展抗菌药物专项治理、处方点评、不良事件监测和临床药师工作,定期督查、考核、通报并奖惩,促进临床合理用药。(七)强力推进院感防控工作。一是强化知识培训,提高防控能力。二是常态化开展各种检测工作,降低院感风险。三是规范医疗废物管理,分类正确、标识明确、专人专管,未发生医疗废物遗漏、溢撒丢失等事件。四是强化督查问效,推进工作落实。(八)不断加强人才及学科建设。一是通过事业单位招考、合同制聘用等方式共引进专业技术人才20人。二是积极推进“三个中心”建设。制定三个中心建设实施方案及胸痛、卒中中心奖惩制度等制度流程。三是成功开展了胃镜下止血、胃镜下息肉切除、甲状腺穿刺活检、股骨髁上骨折闭合复位倒打专家型髓内钉固定术等新技术,使医院医疗技术水平再上新台阶。(九)着力加强急救服务能力建设。一是逐步完善规范各项急救工作制度职责。二是购进负压救护车两辆,除颤监护仪、自动心肺复苏仪、心电图机、呼吸机、可视喉镜、吸引器等车载设备数台,不断强化硬件建设。三是在留凤关隧道塌方救援中,我院精心组织,周密部署,开通急救绿色通道,快速高效完成了被困人员的医疗救治工作。二、取得的主要社会、经济效益今年,我院被评为市级及县级“五四红旗团支部”“2020年度全县药械不良反应先进单位”“全县科普工作先进集体”,疾病预防控制科被评为“三八红旗集体”,赵志华、李兵权荣获“最美科技工作者”称号,陈雅妮被评为“2020年度最美志愿者”,王娟荣获“优秀共青团干部”称号,杨芳利被评为“2020年药品安全监测工作先进工作者”。在全市临床中医急诊急救护理技术“大比武”竞赛中,我院分别荣获临床类团体一等奖、急诊急救类团体三等奖、护理类团体三等奖,张平原、高聪妮、郭铁军、王蓉荣获优胜个人。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题1.卫生专业技术人才不足,人员招聘困难,流动性大,导致技术队伍参差不齐且不稳定,能力提升缓慢,制约业务发展,影响医疗安全。2.由于社会突发事件成本加大,政府补偿不足,医疗服务项目价格调整滞后,致使医院负债经营,入不敷出,资金沉淀不够,无法充分发挥公立医院薪酬制度改革的红利,稳定人才队伍。3.医疗机构发展政策和资金支持不够。我院作为公益二类差额事业单位,财政每月定额补助15.5万元,其余设备采购、人员经费等运行费用均为医院自行承担。同时在引人、用人、留人配套优惠政策和学科创新技术发展表彰奖励等方面,缺乏政府支持,推进力度有限。(二)改进措施1.持续加强人才队伍建设。一是积极引进、招录医学专业技术人才,不断充实医院的人才队伍。二是邀请专家学者到院进行学术讲座、手术指导等,尽快提升医院年轻队伍的技术业务水平。三是制定政策及奖惩机制鼓励职工在职学习。四是夯实基础业务学习,定期开展专题讲座,组织技术操作考核、比赛等,逐量,确保医疗安全。2.建议政府将慢病、传染病防控等公共卫生服务管理工作纳入财政预算,列支专项经费用于该项工作的设施设备及人员支出,做好基础保障。同时,对新冠疫情防控等重大突发公共事件处置所需经费,由财政全额列支,解除医务人员的后顾之忧。3.全面落实政府对县级公立医院投入政策,确定合理的补偿途径和比例,并根据社会经济发展水平动态调整,确保公立医院良性运行。对于山区县招人留人难的现状,建议落实公立医院用人自主权,拓宽招聘途径。比如对在医院工作一定年限以上,业务能力、职业素养比较突出的紧缺专业的合同制聘用人员,可以进行自主招聘,在卫健、人社部门备案后,工资待遇、职称晋升等按照在编在册人员对待。同时,人设部门、编办要根据医院事业发展需求,动态核定编制总额、岗位数量,为人才招引打好基础。四、2022年工作计划(一)加强公立医院党建,充分发挥党支部把方向、管大局、做决策、促改革、保落实的领导作用。(二)加快电子居民健康卡项目及信息化系统及安全升级续建项目建设。(三)夯实学科建设,继续推进胸痛、卒中、创伤中心建设,探索开展新技术新项目,提升服务能力。(四)加强人才建设,继续积极引进、招录医学专业技术人才,夯实现有人才培养,增强核心竞争力。(五)持续做好疫情防控工作及医院日常管理工作。加强医院精细化管理,完善质控体系,夯实质控措施,持续提升医疗质量,确保医疗安全。(六)持续做好二级公立医院绩效考核工作,认真填报并分析各项考核数据,促进医院管理更加规范科学。(七)强化硬件支撑。多措并举,添置更新适用医疗设备,增强硬件技术支持。加快医技综合楼项目建设,力争尽快完成裙楼主体施工、主体二次结构施工。8.严抓平安医院建设,提高应急工作水平,创造安全稳定的发展环境。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证号:43559013461033011A1001发证机关:宝鸡市卫生和计划生育局有效期:2017年03月03日至2022年12月31日 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2021年,我院被评为市级及县级“五四红旗团支部”“2020年度全县药械不良反应先进单位”“全县科普工作先进集体”;疾病预防控制科被评为“三八红旗集体”。在全市临床中医急诊急救护理技术“大比武”竞赛中,我院分别荣获临床类团体一等奖、急诊急救类团体三等奖、护理类团体三等奖。 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |