大荔县朝邑农场社区卫生服务中心
发布时间：
2022-03-29 11:06
| 单位名称 | 大荔县朝邑农场社区卫生服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为社区居民提供基本卫生服务医疗、疾病预防、保健、残疾及功能障碍康复治疗与护理、健康教育、计划生育技术服务。 | |
| 住所 | 大荔县朝邑镇朝邑农场 | |
| 法定代表人 | 安景迪 | |
| 开办资金 | 179万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 大荔县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 88.17万元 | 86.78万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 25 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规、按照《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》的要求规范运作，及时办理变更登记手续，规范使用印章、证书。1、变更举办单位：2021年07月01日举办单位由大荔县卫生和计划生育局变更为大荔县卫生健康局。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在卫健局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格执行本单位章程，按照核准登记的宗旨业务范围开展活动，规范使用证书。现将一年来的履职情况公示如下：一、开展主要工作情况：我单位在2021年度内，在大荔县卫生健康局的领导下，依据《事业单位登记管理暂行条例》及《条例实施细则》规定，按照登记的宗旨和业务范围积极规范开展业务活动。我单位于2021年5月开始承担辖区居民基本公共卫生服务，结合纸质版档案，有序建立个人电子健康档案、家庭档案。于7月为65岁以上居民进行了健康体检并按要求完成电子健康档案的录入；在疫情防控方面，我们做到了“疫情就是命令，防控就是责任”，我单位防疫急救物资准备充足，全心投入新冠肺炎病毒疫情防控常态化工作中，严格落实首诊责任制、预检分诊制以及院感防控各项制度，充分发挥“哨点”作用；2021年10月，我辖区突发洪涝灾害，我单位迅速反应，做好防汛救灾医疗保障工作。接收23名有基础病老年受灾群众临时安置，安排专人驻扎集中安置点，提供便捷医疗服务和心理安慰治疗。对安置点环境进行每日消毒，对集中安置点干部群众定期采集标本进行核酸检测；我单位不定期召开业务交流，病例分析与讨论，并派送医务人员进修培训，全面提升全医务人员的业务水平，尤其侧重医务人员实际工作能力与应急能力，本年度我单位无一例不良医疗事故发生；改建标准结构放射机房并完成环评报告；改造原污水处理渠道，配置一体化污水处理系统设备。二、取得的社会效益：我单位职工人数共25人，为社会提供内科、外科、妇科、耳鼻喉科、医学检验科、医学影像科、医疗保障科等医疗服务。通过我中心的工作基本满足了社区居民常见病、多发病的防治和诊疗护理工作，职工的业务水平、态度能力、医德医风让患者十分认可，对我单位的信任度越来越高，口碑相传辐射的范围越来越广。医护人员经常开展卫生法律法规及预防接种相关知识培训，健全医疗、护理、功能检查等各个科室、环节的质量管理制度，坚持“安全第一、质量优先”原则，截至十二月，我单位实现总收入440万元，其中业务收入227.9万元，门诊量约7900人次，住院约932人次。做到无医疗纠纷、无医疗事故、无信访案件等，走上了快速健康发展的轨道。三、存在的问题及整改措施：1.存在问题（1）医疗质量管理方面：病历书写欠规范，对病历书写规范掌握不够，对病历书写意义认识不足，专业理论不够扎实，用语不够准确，忽视病历书写要体现的临床思路，逻辑性不够。门诊处方抗生素不规范，主要有联合用药和配伍不规范，抗生素使用率较高，给药方案、用药剂量欠规范。（2）医疗设备不足:医疗设备是医院的重要设施，医疗设备的水平在很大程度上决定着医疗质量，但我单位基层卫生院标准化设施建设和改造缺乏专线资金保障，基础医疗设备落后，基本医疗设施缺乏，医疗项目不全，已难以满足周边群众不断扩大的医疗需求。（3）我单位距县城约16公里路程，辖区村屯较多，并且分布比较分散，地处偏僻交通十分不便。需引进急救车一辆，以便提供公共卫生基本医疗服务。（4）医疗技术人员短缺：医务人员需要进修学习，提升医疗基数和水平，提高卫生服务技能。但因我单位医疗技术人员的严重缺乏导致不能送外进修升造，缺乏严谨的、规范的、针对性的培养。2.整改措施（1）加强病历书写规范的学习，定期组织全院医生进行学习。每月定期抽查五份出院病历，每半年对抽查的病例进行展评，定期针对病历书写出现的问题进行集中讨论，分析出现的原因和找到避免出现的方法。针对抗生素应用不规范的问题，制定抗生素的应用管理制度，从而对全员抗生素的使用进行宏观调控和管理；提高医师的用药水平，掌握抗生素适应症和不良反应，避免滥用抗生素；严格把好处方质量关，充分发挥药师的作用。（2）制定中长期培养及引进人才计划，坚持人才引进和培养并重的原则。根据单位规模、科室设置，实施分批次轮休学习制度；针对我单位薄弱科室，通过与上级医院紧密型医共体合作模式，来逐步提高我单位医务人员的医疗技术水平。（3）在单位政策、资金允许情况下，加大资金投入，尽可能的购置更新医疗设备；改善医疗环境，让周边群众享受到更好的诊疗服务，使人民群众的生命健康得到最好保障。四、下一步工作打算：今年即将结束，畅想明年，除了稳步发展现有业务，根据县卫健局与民政局的文件精神，结合我中心的现有优势，以社区为依托，以医院为支撑，开展医养结合新模式，不断完善养老护理员执业规范、提升养老活动中心硬件设施，进一步改善入住老人住宿、饮食条件和环境，为受众老人提供优质的养老项目服务。根据我单位现有基本医疗卫生资源和特色优势，突出特色科室，加强发展骨外科，利用简报、黑板报，向社会广泛宣传，让更多的群众了解，达到“院有重点，科有特色，人有专长”。继续巩固做好基本公共卫生服务工作，要根据现在工作中未完成各项指标进行查漏补缺，抓紧完成，保证完成上级下达的任务；加强医疗质量管理，保障医疗安全，加强对医务人员的法制教育，增强医疗安全意识，健全诊疗环节的质量管理制度，制定切实可行的治疗目标，实现诊疗工作的规范化；加强基本理论，基本知识、基本技能训练，不断提高医疗质量，保证医疗安全；坚持安全第一，质量优先的原则，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故，使医院持续健康发展，为更好的为人民群众服务而奋斗！ | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |