神木市大柳塔镇中心卫生院（神木市大柳塔镇妇幼保健计划生育服务站、神木市大柳塔镇健康教育中心）
发布时间：
2022-03-29 10:31
| 单位名称 | 神木市大柳塔镇中心卫生院（神木市大柳塔镇妇幼保健计划生育服务站、神木市大柳塔镇健康教育中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务医疗·常见病多发病护理·恢复期病人康复治疗与护理·预防保健·卫生技术人员培训·初级卫生保健规划实施，合作医疗组织与管理，卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 神木市大柳塔镇柳兴街艺苑路 | |
| 法定代表人 | 何子耀 | |
| 开办资金 | 692.57万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 神木市卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 818.21万元 | 926.43万元 | |
| 网上名称 | 神木市大柳塔镇中心卫生院.公益 | 从业人数 54 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在主管局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：主要工作：1、政治思想建设加强党支部建设，全面落实从严治党，同时，坚持学习先行，把增强党性修养作为学习的根本任务。全面贯彻落实从严治党，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，遵守政治纪律、政治规矩，坚持新发展理念。领导班子以身作则、率先垂范，充分发挥模范带头作用，高举马克思主义伟大旗帜，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动医院各项工作顺利完成！2、党风廉政建设领导班子带头加强自身党性修养，在党风廉政建设工作中做好表率。牢固树立正确的人生观和价值观，以身作则，廉洁自律。经得起各种诱惑，自觉贯彻执行廉政准则和各项规定，注意小节，做到自重、自省、自警，以实际行动推进党风廉政建设。明确党风廉政建设和反腐败工作是重要的思想保障，在实际工作中以创新的精神和与时俱进的态度，围绕中心服务大局，履行好自己的工作职责，从实际出发，以全局为重，识大体、顾大局，从根本上树立全心全意为人民服务的意识，从思想上筑起牢固的道德防线，谦虚谨慎，不骄不躁，按照中央、省、市廉政工作的部署和要求，认真执行《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，尽职尽责，不搞特权。没有利用职务和工作之便吃请、收受礼品等违法违纪的现象，真正把《廉政准则》落到了实处，达到了各项要求，为医院树立了良好的形象。3、基本医疗服务方面2021年全年业务收入919.64万元，门诊病人5.4万余人次，入院病人73人，出院病人70人，尘肺病康复站建档管理26人，康复训练648人次。现有药品435种，另外，中药配方颗粒300余种，全部实现了零差价管理。建立并健全了“层次分明、职责清晰”的医疗质量管理组织，完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制和问责制，实施了一系列保证医疗质量的措施和方法，使医疗质量明显提高，无医疗安全事故。我院不断地将人性化理念融入医疗服务与医院管理全过程，树立以人为本的管理理念，每一项服务都从方便患者出发，医疗质量大幅提升，医疗服务迈上了新的发展台阶！4、基本公共卫生服务截止12月底，为52537人建立了居民健康建档，其中新增居民健康档案12377份，维护更新居民健康档案32408份，签约数为52537人次；开展公众健康咨询活动共17次，举办健康知识讲座共12次，个体化健康教育5850人次；预防接种管理32969人，一类疫苗接种19487针次，二类疫苗13573针次，新冠疫苗接种72371针次，PPD试验接种1419针次，处理和上报异常反应16人次；丙类传染病例报告136例，及时报告传染病人136例，配合专业机构治疗管理结核病人16例；0-6岁儿童管理建立7311人：其中0-36个月儿童建册1737人，0-36个月儿童规范随访5781人次，4-6岁儿童建册5574人，规范管理随访5574人次，儿童眼保健和视力检查8277人次；孕产妇管理675人，已结案445人，其中孕早期管理643人次，孕中期管理1219人次，孕晚期管理1019人次，产后访视927人次；老年人体检1064人；管理慢性病患者3391人：高血压患者2987人，累计随访11813人次,体检2987人次；糖尿病患者1004人，累计随访4057人次，体检1004人次；管理精神病人44人；开展学校卫生巡查53次；非法行医和非法采供血巡查102人次；饮用水安全巡查12人次；公共场所巡查596人次；计划生育102人次，食源性疾病安全巡查52人次，上报上级主管部门违法行为1次；老年人中医健康管理1064人次，0-36月儿童中医健康管理4153人次。5、巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作我院积极响应巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作政策，由原领导小组各成员负责相关日常工作，以推动各项工作顺利开展。对辖区健康帮扶对象大病、慢性病分类核实，建立了台账，实行动态管理。我院与村医组建了相应的医疗团队，与所有的健康帮扶对象签订家庭服务协议，签约服务率100%，定期开展上门服务。此外，我院积极联合试验区人民医院开展义诊咨询等活动，同时，进村入户为慢性病患者送去健康关怀。通过横向到边、纵向到底的网格化管理与服务，为巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供了强有力的组织保障。6、疫情防控新冠肺炎疫情常态化防控以来，医院严格落实上级工作部署，快速响应，有序开展疫情防控相关工作，围绕医疗工作、院感控制、后勤保障、宣传保障和督导检查等成立了工作小组，明确了每个小组的职责，并责任到人。以门诊为中心，以预检分诊为屏障，调整了门诊就诊流程及患者就诊通道，规范了人员和车辆进院的流程，降低来院病人、家属以及医务人员感染的风险；对全院防护用品进行统一管理，确保科学防护，有效利用，及时补充各卡点及预检分诊防护用品、保证一线人员防护用品；强化学习，院感科依据岗位类别不同制定相应的培训内容，对穿脱防护服、核酸采样等防控工作相关业务知识，业务技能，进行全方位、分层次的培训，力争做到防控知识全覆盖；强化了院感督查，医院督导检查组不定期到各科室进行督导检查，严格督导检查，全面排查感染隐患，严防院内感染。二、取得的主要社会、经济效益：在全体医务人员的共同努力下，医院慕名前来的病人越来越多，打造轻松和谐的工作环境之余，逐步构建和谐的医患关系。使人民群众意识到卫生院是他们值得支持和信赖的卫生院，是和他们同呼吸共命运的卫生院，卫生院建设的好坏同他们的切身利益息息相关。三、存在的问题：1、业务用房严重短缺。医院服务人口11.4万，建筑面积（包括业务用房、办公用房、生活用房）仅1400平方米。近年来，随着医院服务数量逐步提高，医院空间紧缺，同时，因空间条件所限，影响了居民的就医感受，给广大居民带来了诸多不便。2、医生和专职公共卫生人员数量短缺。结合医院实际业务开展需求，全科与儿科门诊医师共缺2-3名。此外，按照国家专职公共卫生服务人员的配置至少是服务人口的万分之三的要求，医院专职公卫人员缺口为3-5名。3、医院领导班子在加强督促检查和管理制度、措施的落实方面还需提高；管理能力、议事能力、处理突发事件的能力和综合协调能力仍有很大的提升空间；上下交流的渠道还不够多、范围还不够广，这些方面都需要在今后予以改善。四、改进措施：进一步加强与上级沟通，早日将新建医院的项目列入议程，同时，通过卫健局公开招考引入相关人才；进一步加强领导班子建设，提高班子管理水平和工作效率。进一步解放思想、提高认识、明确方向，转换观念，进一步加强理论学习以及管理实践，同时，进一步注重加强领导班子的上下交流。把领导班子建成政治上过硬、管理上到位、发展上坚定、职工信得过的领导班子！下一步工作计划：基本医疗服务方面：我院通过派业务人员外出进修、短期培训等方式加强我院医务人员的业务水平和整体素质的提高。2、基本公共卫生服务：全面推行公共卫生绩效考核量化管理，全面提高我院高血压、糖尿病、孕产妇管理率；通过下乡摸底排查、电话预约等方式来提高预防接种率。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | <<医疗机构执业许可证>>、证书号：43672088561082111C2101、有效期至2026.3.29 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |