大荔县退休退职职工服务管理所
发布时间：
2022-03-29 10:22
| 单位名称 | 大荔县退休退职职工服务管理所 | |
| 宗旨和业务范围 | 退休干部职工服务管理工作；退休干部职工待遇落实工作；退休干部职工年终慰问工作等。 | |
| 住所 | 大荔县城关镇富民路12号 | |
| 法定代表人 | 王智勇 | |
| 开办资金 | 1万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 大荔县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1.1万元 | 1万元 | |
| 网上名称 | 大荔县退休退职职工服务管理所.公益 | 从业人数 4 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在县人社局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格执行本单位章程，按照核准登记的宗旨业务范围开展活动，规范使用证书。现将一年来的履职情况公示如下：一、开展主要工作情况：一是按照局党委的安排，我们对退休老同志进行了春节慰问工作，把党给老同志送温暖的活动开展的有声有色，让退休老同志在局各级党组织的关怀下度过了一个祥和的春节。二是通过走访等多种形式，使我们更进一步的了解到我局退休干部对我们服务管理工作的需求和我们工作的不足，为我们今后更有针对性的开展工作提供了可靠依据。三是积极组织老同志们开展一些积极向上的文体活动，在各个广场开展了太极拳表演，老年人歌舞表演活动，丰富活跃了退休退职人员的文化生活，并取得了较好成绩。四是及时向上级领导及有关部门反映离退休职工的实际困难，积极协调解决存在的问题。为了及时解决退休职工医疗费报销，养老金发放过程中存在的问题，我们一方面积极主动地和有关部门取得联系进行协商解决，另一方面及时向局领导和有关部门反映老同志的困难和问题，替老同志说话办事，积极争取上级领导和有关部门的重视。多数困难和问题得到了妥善处理和及时解决。弘扬敬老，养老，助老社会风尚。以居家建设为基础，社区为依托，机构为补充的多层次养老服务体系，推动医疗卫生和养老服务相结合。探索建立长期护理保险制度。李克强总理也先后对社会养老，老龄工作做出了重要批示，要求全社会及相关部门组织，把此事提上重要议事日程，全面抓好部署和落实。党中央国务院的重大决定，为我们做好工作指明了方向，使我们更加坚定了做好退休退职干部职工服务工作的信心，增强了工作的积极性和主动性。“天意怜幽草，人间重晚晴”。老一辈的记忆承载着我们的过去，他们的福祉也关乎我们的未来。他们是党和国家的宝贵财富。他们为革命事业，为我县政治稳定和经济发展倾其毕生精力，做出了重要贡献。他们的业绩永记史册。他们的精神永存。因而为他们的晚年做好服务是社会的义务，更是我们的职能所在。同时也进一步提高了我们做好工作的积极性和主动性。根据这一形势要求，我们认真修订了工作规划，进一步确定了年度工作任务，对全年工作做出了全面扎实的安排。二、取得的社会效益情况：2021年，我县退休退职职工服务管理工作在市局的精心指导和县局的正确领导下，一年来，我管理所借学习落实科学发展观的强劲东风，认真履行工作职责，以高度的政治责任感，充分在政治上尊重，思想上关心，生活上照顾老干部和广大退休退职人员。较好的推动了退休退职管理工作的开展，使老干部和广大退休退职人员老有所养，老有所学，老有所乐，老有所为的工作得到了有力的落实。尊老是中华民族的传统美德，关心照顾好老同志，让他们过上幸福的晚年生活，真正体现党的温暖和社会主义制度的优越性，这是我们义不容辞的责任。根据老年人的特点要求，我们制定了活动安排计划和实施意见。1．对重大节日活动，提前安排，早日部署。对九九重阳节，春节慰问，五一劳动节，三八妇女节都做出了具体的安排。2.建立组织机构，充分发挥县老龄文体组织，太极拳组织，老年科协以及社区老年活动等机构的作用，适时部署安排开展活动。3.组织开展活动。春节期间协助相关团体，在中心广场等活动场所，组织开展了中老年人广场舞表演。组织开展了百人太极拳演练展示活动。九九重阳节期间协助老年科协，老年书画协会等社团，开展以讲科学，讲文明，弘扬中华美德，健康向上的生活方式为内容的一些活动。通过开展丰富多彩的活动，使老干部，老职工增添了生活乐趣，活跃了文化生活。使他们老有所乐老有所为存在的问题及整改措施1.存在问题我所在工作中注重了离退休管理工作的重要性，但对其特殊性还理解不够深刻，在面对，处理和解决离退休员工各项生活问题时，还没做到完全地以人性化为核心，对某些特殊人群的关心程度还不够，对某些问题还缺乏预判力，实际解决问题的能力也很欠缺，这说明我们的工作能力还有待一步提高。退休退职管理服务工作管理系统还有待健全完善，这些都是我们在下一步工作尤其需要重点关注的问题。2、整改措施：（1）、工作方式办法落后 随着变革开放的开展，退休人员管理面临着诸多问题。一些原有的对退休人员照顾的政策措施逐渐退回历史舞台，而还没有研讨制定出更为完善的管理措施与方法，必然使得一些退休人员难以顺应社会的开展变化。加上思想观念没有真正转变过来，经常找组织给予处理一些问题，进一步增加了管理工作量。而且过去的一些如办法集中学习、开会、家访、组织活动等过于落后，曾经不能很好地满足离退休人员工作的需求。因而，我们必需积极寻求更多更好的办法来认真做好退休人员工作。 （2）、思想认识不尽分歧 退休人员分开岗位以后，大多数都曾经分散寓居。由于他们生活环境的不同，思想认识也会随着环境、素质等要素的差别而发作变化。有的跟随主流，随声附和，缺乏自主剖析和考虑，没有本人的见解与主张，盲从附和。有的则自行其是，作为退休人员，特别是在乡村基层有一定名望的，大多都能把在单位养成的良好组织纪律性表现在退休生活中。但是，也有少数人把本人不成熟的想法和一些不正确的认识加以鼓吹，产生了一定的负面影响。四、下一步工作打算：进一步提高办理工作实效。继续做好“两个确保、一个提高”。一是确保办结率100%。认真分析代表所提的建议，准确了解代表的初衷，结合工作实际，制定工作方案和具体措施，在规定的时限内，认真办理和答复建议，确保事事有回音、件件有着落，绝不出现无故拖延和主观漏办的现象。二是确保满意率、基本满意率100%。主动加强与代表的联系，切实做到“办前拜访、办中走访、办后回访”。三是提高解决率。将落实建议、解决问题作为办理工作的重心，确保办理工作落到实处、取得实效。1.广泛征求意见，不断改进工作。我们通过走访慰问，召开座谈会，以及参加各类活动的机会，注意听取他们在思想上，政治上，生活上的需求。及时掌握干部职工的动态和他们的具体要求。使我们的工作更据有针对性和时效性。对老干部的来信来访我们及时办理，及时回复。2.做好节日慰问工作。春节期间我们组织开展慰问活动，对一些困难家庭，本人身体不好的干部职工，登门慰问为他们送去了党和政府的温暖。3.为干部职工订阅报刊杂志。我们还到财局多方争取资金，为他们订阅了一些报刊杂志。使他们多途径地了解和关心国家大事关心时事政策。老一辈的记忆承载着我们的过去，他们的福祉也关乎我们的未来。他们是党和国家的宝贵财富。他们为革命事业，为我县政治稳定和经济发展倾其毕生精力，做出了重要贡献。他们的业绩永记史册。他们的精神永存。因而为他们的晚年做好服务是社会的义务，更是我们的职能所在。同时也进一步提高了我们做好工作的积极性和主动性。根据这一形势要求，我们认真修订了工作规划，进一步确定了年度工作任务，对全年工作做出了全面扎实的安排。我们将抓住机遇，着眼与解决老年群体最关心，最直接，最现实的利益问题。搞好总体规划，细化目标任务，采取更加有效的措施，全面做好新年度的各项工作。全心全意为“双退”人员服务。使“双退”工作再上新台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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