单位名称 | 咸阳市特种设备检验所 | |
宗旨和业务范围 | 为锅炉压力容器等特种设备安全提供监督检验保障。锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、厂内机动车辆监督检验及定期检验;检验科技研究;受委托从事特种设备相关鉴定检验工作;相关培训;相关检测检验服务;液化石油汽钢瓶及液化气体、汽车槽车检验;安全阀检验;在用锅炉水质测定;电动葫芦、卷扬机等定期检验、验收及监督检验。 | |
住所 | 咸阳市秦都区渭阳西路柳仓街 | |
法定代表人 | 王新辉 | |
开办资金 | 1488.97万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 咸阳市市场监督管理局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
1423.75万元 | 1721.99万元 | |
网上名称 | 咸阳市特种设备检验所.公益 | 从业人数 58 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 一、业务工作(一)狠抓检验检测。2021年,完成检验检测工作:电梯定期检验16003台,监督检验4501台,电梯检测173台;起重机械定期检验2233台,监督检验626台;厂车定期检验1544辆,监督检验602辆;锅炉定期检验588台,安装监督检验59台;压力容器定期检验592台(套),制造监督检验1044(套)台;压力管道定期检验32.699km,安装监督检验379.936km,管道元件制造监督检验40267根17台。安全阀校验:5853台。报检定检率100%,检验及时率96%以上,检验检测人员持证上岗率100%。(二)推进增量提质工作。一是建立健全质量管理工作制度。修订完善了质量管理体系文件、编制2021年度工作大纲、2021年度质量审核计划、质量考核计划、质量监督抽查计划,确保工作有章可循。二是狠抓技术培训,提高检验能力。制定了年度培训计划,持续加强检验队伍建设。组织举办了所内首次无损检测技术比武大赛;与省外特检机构开展质量管理经验交流2次,举办检验管理系统软件操作培训2次,在检验现场举办公用管道检验检测技能培训2次,接受培训人员达300多人次。三是积极顺应国家电梯检验检测改革形势,按照新的电梯检验规则,对西咸新区的电梯用户换发电梯使用标志,按照要求做好西咸新区的电梯检验工作。组织专门检验力量,下大力气开拓杨凌示范区的电梯检测工作。四是认真开展特种设备安全状况分析活动。我们就检验过程中发现的2016项安全隐患问题,组织质量分析人员进行了细致的统计分析,并按季度编印了锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械和厂(场)内专用机动车辆等六大类特种设备的安全状况分析报告。五是按照计划频次开展质量审核活动。6月30日召开了管理评审会议;10月到11月,开展了电梯检验质量监督抽查活动。六是扎实开展质量考核活动。7月22日,组织开展了1次电梯检测技能考核活动;8月20日,组织全所职工进行了质量管理体系知识考试活动;进行了20次检验现场考核活动。(三)提升服务质量。一是积极开展我为群众办实事活动。组织辖区内使用单位及维保单位共44家进行电梯网上报检系统技术培训1次;组织召开特种设备用户及维保单位座谈会1次。二是开展新春走访用户活动。分别前往长庆石化公司、兴化集团、陕西中医药大学附属医院、咸阳国际机场和世纪金花等8家特种设备使用重点单位进行走访。询问企业在特种设备检验方面的服务需求,聆听用户的意见建议。三是全力配合市县两级市场监管部门做好快开门式压力容器专项隐患排查治理和定期检验回访工作。四是开展《学党史、践行动,开展特种设备安全知识“三进”(进企业、进学校、进社区)》系列活动。结合“我为群众办实事”活动,先后到我市主城区、乾县等多个社区以及渭柳小学、中华路小学等校区开展“电梯安全进社区”、“电梯安全进校园”志愿者宣传活动。五是开展机电类特种设备风险隐患排查专项整治活动。重点排查起重机械双限位、电梯鼓式制动器等安全装置,以便及时发现并消除安全隐患。六是全力配合做好“两会”和“十四运”期间的特种设备安全保障工作。制定了安全保障实施,召开了十四运安全保障工作部署会,印发《十四运期间相关场馆、酒店特种设备安全保障工作方案》,强调了工作职责,细化了工作流程,并将保障任务分配到具体的技术人员。组织奥体中心等8家“十四运”相关单位开展了特种设备安全保障业务培训会。(四)转变工作作风。一是加强制度建设。为提高管理水平,提高工作效率,切实改进工作作风,结合我所工作实际建立健全了各项规章制度。编制发布了咸阳市特种设备检验所《聘用人员管理办法》、《值班工作制度》、《车辆管理制度》、《考勤管理办法》等管理制度,编印了《职工纪律手册》120多份,确保各项纪律规章入脑入心。二是开展作风纪律教育提升活动。从工作人员不担当、不作为、慢作为,工作推诿扯皮,效率不高、工作作风不严、不实,纪律松驰等方面进行自查,组织职工结合自身思想和工作实际深入查找突出问题和薄弱环节,对查摆出的各类问题认真梳理,进行个人剖析,深刻反省在作风纪律方面存在的突出问题,认真写好个人学习心得体会和剖析材料。(五)精神文明工作。一是积极开展志愿者活动。在“3·15”、安全生产月、质量月等活动期间,我所积极组织职工到人流量大的公共场合开展特种设备安全知识宣传。开展特种设备安全知识宣传进社区、进学校活动四次。二是办好道德大讲堂。组织职工观看扶贫励志电影《无翅飞翔》,爱国教育电影《长津湖》,激发职工爱国主义热情,鼓励职工昂扬向上,勇攀高峰。三是举办庆祝建党100周年文艺汇演,全体职工通过舞蹈、歌曲、朗诵等多种节目形式,表达了对党和祖国的热爱。四是举办职工趣味运动会,共进行11个项目的比赛,100多名职工广泛参与,充分展现了特检精神和特检风采。五是积极开展“我们的节日”庆祝活动,开展元宵节趣味“滚元宵”、端午节包粽子比赛,大力弘扬传统文化,引导职工养成积极乐观的生活方式。六是慰问孤残儿童,组织职工到咸阳市福利院慰问孤残儿童,捐赠文具、生活用品等物资,向孤残儿童送去节日的温暖。二、取得社会效益2021年,在新的领导班子带领下,全所职工扎实进取,攻坚克难,业务工作取得新的进步,检验工作质量有效提升,为特种设备安全监察工作提供有力的技术保障,全年无重大特种设备安全事故发生。科研项目《电梯极限辅助测试仪器》顺利通过省级验收,科研项目《高压燃气管道冲蚀预测及安全评定》获省局科技立项,科研项目《起重机械双限位检测装置》获市科技局立项。加快适应西咸新区电梯检验检测改革试点工作,积极开拓杨凌示范区电梯检测业务。拍摄制作电梯安全知识宣传片,在社区开展志愿宣传服务,受到社区居民的欢迎和好评。开展为期2个月纪律作风提升活动,深入走访用户单位46家,对我所职工的工作作风及服务态度等问题进行调查了解,结合用户满意度调查结果,有针对性的开展纪律作风监督教育。首次邀请第三方检验机构对我所电梯检验质量进行监督抽查,同时开展质量管理、检验技术交流活动。三、存在问题由于我市特种设备数量迅猛增长,加上西咸新区的特种设备检验,目前存在的突出问题仍然是:压力容器、压力管道和机电类特种设备的检验能力略显不足。四、整改措施加大检验人员培训教育力度,提升操作技能,提高检验效率,解决检验工作的人机矛盾。五、2022年工作计划完成特种设备大数据平台建设第一期工程,基本实现我市特种设备品种、数量底子清,方便用户报检,落实使用单位主体责任,为监察机构安全监察工作提供便利手段,力争实现全市特种设备信息化智慧监管。完成质量基础设施“一站式”服务线上平台建设。利用特种设备检验检测风险监控系统,提升检验检测管理水平。在全所内开展全员化培训,进一步提高持证上岗率。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 国家质量监督检验检疫总局核发的《中华人民共和国特种设备检验检测机构核准证》,编号TS7110326-2024有效期:2024年7月12日 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1、参与验收项目为《电梯极限辅助开关测试仪》,该项目2018年立项,历时两年研发,该项目已于2021年4月27日顺利通过省局科研处验收。2、在研项目《特种设备检验安全帽在线监测技术研·究》,于2020年12月份获国家市场监管总局立项批准,列入2020年度市场监管总局科技计划项目立项清单。项目研发周期为2年,按预期工作计划正有序开展。全年未发生诉讼、投诉等情况 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |