山阳县自然资源综合执法大队
发布时间：
2022-03-28 09:35
| 单位名称 | 山阳县自然资源综合执法大队 | |
| 宗旨和业务范围 | 负责制定全县自然资源和规划综合执法工作规划、业务规范和管理制度等并组织实施；负责全县自然资源和规划领域重大违法案件查处和跨区域执法；承办上级交办、督办及有关部门移交、提请的各类案件查处等工作；负责全县自然资源和规划综合执法规范化、信息化建设；做好自然资源综合执法宣传教育工作；完成县自然资源局交办的其他任务。 | |
| 住所 | 山阳县城关镇南大街16号 | |
| 法定代表人 | 徐峰 | |
| 开办资金 | 10万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 山阳县自然资源局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 40.83万元 | 16.55万元 | |
| 网上名称 | 山阳县自然资源综合执法大队.公益 | 从业人数 59 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况. | |
| 开展业务活动情况 | 一、开展业务活动情况（一）加强政治理论学习，不断提高业务水平大队以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神为指导，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。（二）不断完善内部管理制度，提升队员综合素质大队通过广泛征求意见，对原有制度进行了补充、修改，完善了请销假制度、工作制度、案件受理办理制度等，实现了以制度管人、管事的良好局面。（三）加强执法动态巡查，提高执法监察效能一年来，大队不断强化执法巡查监管，现场制止土地、矿产违法行为41余件，巡查监管城区建设项目319宗。共立案调查各类违法案件140件，结案103件。同时，受理各类信访矛盾62件，已全部上报答复。在处理违法案件过程中，采取有力措施，暂扣电葫芦2个，锁停龙门架10个，查封施工建筑8宗、施工机械11台，收缴罚款4093201.24元，拆除违法建筑34765.47平方米，形成了强有力的震慑力和严查重处的高压态势。（四）严格卫片执法检查，加大案件查处力度2021年全年度部共下发山阳县卫片执法图斑92个，土地卫片执法图斑85个，矿产卫片执法图斑7个，其中矿产卫片中有3个与土地卫片重复，实际为89个。现已完成核查和填报89个，伪变化图斑25个，涉及农村道路13个，设施农业20个，合法图斑21个，其中10个违法图斑，1个已结案，6个已全部立案查处，3个正在立案查处。（五）扎实推进“两拆一提升”工作自9月份“两拆一提升”工作开展以来，大队共拆除镇办违法建筑物108处，拆除面积达28577.16平方米。有效的震慑了违法乱搭乱建行为，违法建设势头得到遏制，人民群众交口称赞，社会反响良好。（六）强化工作举措，扎实开展“五乱”等问题整治为全面落实省、市、县秦岭生态环境保护工作安排，加快秦岭生态环境保护反馈问题整改工作，大队高度重视，召开专题会议，积极主动开展中省环保督察问题和秦岭区域“五乱”问题排查整治，采取得力措施，确保问题整改到位不反弹。（七）脱贫攻坚工作稳步推进为落实县委县政府和县局关于巩固脱贫攻坚成果后评估工作要求，大队帮扶我县海拔较高的杨地镇海螺村。1月15日，大队积极响应局党组号召，深入包扶村，开展登门慰问活动，个人根据包扶贫困户的实际情况，将自费购买的大米、食用油等年货逐户送到贫困户家中。在走访过程中，认真开展“十看十问”，全面了解包扶户脱贫巩固与乡村振兴有效衔接的实际情况，积极为巩固脱贫攻坚成果提供强有力保障。（八）全面完成县局交办的其他工作一是大队确定专人负责联络，及时对接，严格按照时限完成各项问题的核查和资料报送，配合完成了市局领导在任期间自然资源审计和县级自然资源审计工作；二是完成了土地未供及用查处和督促企业办理完善用地手续工作；三是耕地保护督察外业核查全部完成并上报系统；四是全面完成县局交办的其他中心工作。二、取得的主要社会成效 （一）大队春节前成功举办“旭东杯”文体活动。通过各类比赛，为大家营造了良好的运动氛围，增强了大队的团体凝聚力，活跃了职工文化生活，为自然资源系统开展文体活动起好了头。（二）在省、市委和县总工会的领导下，自然资源综合执法大队工会获得了“工人先锋号”称号，为推动全市高质量发展和工会工作创新发展做出了应有贡献。（三）大队认真贯彻落实党中央决策部署和县委、县局工作要求，加强组织领导，科学谋划部署，强化措施责任，取得了显著成效，得到了市扫黑除恶斗争领导小组办公室的肯定，大队及大队副队长李新房分别获得了全市扫黑除恶专项斗争先进集体和先进工作者的荣誉称号。三、存在的问题（一）配合工作抽调人员太多，大队日常工作进展缓慢。随着各类问题的开展，大队抽调人员太多，导致大队规划中队日常巡查监管工作存在漏洞。（二）随着巩固脱贫攻坚成果后评估工作的开展，大队分管土地、矿产的副队长被抽调海螺宫村驻村，导致大队分管负责人空缺，分管业务成为空挡，生态环境保护工作开展困难。（三）人员结构不合理，工作落实难度大。大队的副队长抽调他用，临聘人员工资待遇低，人员流动大，不利于工作开展，所有工作人员均无行政执法证，开展执法工作面临种种困难和风险。（四）自然资源管理齐抓共管机制还未形成。没有真正把“党委领导、政府负责、部门协同、公众参与、上下联动”的自然资源共同责任机制落到实处。四、改进措施改进措施加强学习培训，进一步从抓好干部职工的政治学习和业务培训工作入手,把熟练运用土管法、规划法和矿产资源法作为执法工作人员的硬性要求，不断提高大队全体工作人员的政治素质和业务水平，努力适应新形势下的工作需要。下一步打算（一）提高政治站位，强化队伍建设面对新形势新任务，工作量大面广。大队要强化队伍管理狠抓制度落实，严明纪律，令行禁止，不断培养大队的中坚力量，激发大队全体成员敢于担当、勇于作为的良好氛围。（二）加强法治教育，提高法制素质进一步从抓好干部职工的政治学习、法制教育和业务培训。按照“谁执法谁普法”的原则，全面做好“八五”普法工作，精心组织干部职工的政治理论和业务知识培训学习，努力适应新形势下的工作需要，为较好地完成各项工作任务打下坚实基础。（三）转作风、换脑子、抓落实，确保按时完成“两拆”任务一是树立“两拆”的社会正气；二是按照统一标准要求，该拆除的必须拆除到位；三是要拆建并举，对拆出来的空间和地块，要合理规划，尽快研究利用。（四）认真做好各种专项整治活动与日常巡查监管工作坚决将中央环保督察及秦岭地区生态环境突出问题、违建别墅、“扫黑除恶”专项斗争等整改问题彻底清零。切实把日常巡查监管同卫片执法检查结合起来，努力做到早发现、早制止。（五）加强司法协调和部门联动,加大案件查处和执行力度，避免问责风险进一步加强与法院行政庭、执行局的联系与协作，提高案件执行率，力求取得工作的理解与支持,避免公益诉讼风险。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |