富平县流曲镇初级中学
发布时间：
2022-03-25 15:38
| 单位名称 | 富平县流曲镇初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中教学；相关社会服务。 | |
| 住所 | 富平县流曲镇北新街 | |
| 法定代表人 | 李娟 | |
| 开办资金 | 224万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 富平县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1488.98万元 | 1498.27万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 85 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度，我单位能够严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照登记管理机关核定的宗旨和业务范围开展相关活动，全年登记事项未发生变化。全年没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一年来,在各级领导的关心和正确领导下,我校的教育教学工作呈现了稳中发展的态势,学校的各项工作得到了上级领导,学生家长,社会各界的认可和广泛赞誉。下面我就一年来的工作向各位领导与同仁作以简要汇报。一、业务工作开展情况1、学校基本情况本学年度流曲初中共有班级14个，学生有594人。学校行政班子共5人，学校健全议事决策机制,坚持集体领导和分工负责相结合,抓班子带队伍,充分发挥领导班子的模范带头作用。强班子才能带出好队伍。在平时工作中,学校领导班子团结协作,冲锋在前,深入教师和学生,在及时掌握教情和学情基础上,建章立制,科学制订各项工作计划。领导班子成员,坚持深入教学第一线,坚持参与理论学习和教研教改。每周四中午为班子成员会议时间,总结上周工作,布置下周任务。这样有力地提高了班子凝聚力,形成了事事有人管,人人有事做的良好局面。2、加强师德师风建设，提升教师业务素质，优化班主任管理团队我校定期开展师德师风建设活动，加强理论知识学习，利用每周全干会时间学习各种法律法规，严禁中小学教师参加有偿补课教师活动，与教师签订《师德师风承诺书》，领导班子成员通过分层沟通，明确各管理岗位职责，深入展开教学研讨会，用常规教育教学工作的稳步推进和本学期亮点工作的策划、设计来培育整个教师团队的精神气质。政教处制定优化班主任提升方案，重在指导班主任工作，开好主题班会，开好班委会，提高学生自主管理水平，发挥学生自治作用。定期召开班主任工作交流会，在交流中相互学习，共同提高班级管理水平。树立榜样，发挥优秀班主任的示范、引领作用。3、增强安全意识，开展丰富多彩的德育活动。我校建立健全安全教育和安全工作管理制度,完善各类突发事件应急预案,落实各项应急措施,定期开展各种演练。本着对学生在校安全高度负责的精神,实行安全无缝隙管理工作,落实值日领导、值周领导24小时带班制度,值班人员全天侯值班,保证了校园内的学生安全。坚持每周一升旗,班级轮流主持升国旗仪式,有国旗下演讲和国旗下宣誓活动,对学生进行爱国主义教育。举办了“党旗飘、校园红”远足活动、开展“习老精神”进校园主题活动、迎元旦拔河比赛及文艺汇演。新学期举行新队员入队仪式,老队员发挥榜样的作用,使学生初步养成遵守社会公德的好习惯。通过各种主题活动,激发了学生爱党、爱国、爱家乡的美好情感,使思想道德教育,成为学校活动的永恒主题。4、以有效课堂为抓手，努力提升教学质量。把好质量关，落实基础年级学科教学，主抓毕业班教学工作。积极参与“三名+”联合体和“1+N”大教研交流平台教学研讨活动，进行交流研讨，学习先进文化，开阔眼界，增长见识。坚持“走出去”和“引进来”的原则，使广大教师“明思路、开眼界、创手段、提质量”鼓励广大教师参与各类业务培训，提升课堂教学水平。深入推动信息技术的核心应用，跟进现代教育教学信息技术应用的时代要求，不断创建“高效、有序、快乐”课堂。学校将继续坚持抓常规，抓练考，抓落实。学校在做好七、八年级教学在落实常规基础上，进一步做好各类促学和学习达标工作，使学校教学质量稳步提升。同时，定期召开初三教师会，结合县局毕业班的要求，开好学情和质量分析会、家长会和学生分类推进会；鼓足干劲，继续开展毕业班培优帮差工作，再接再厉全面提高毕业班教学质量。面向来年体育中考，尽早开展毕业班体育技能和体能训练；重视理、化、生实验教学和八年级生物、地理和信息技术教学，力争使八年级在明年的“小中考”中能在全县名列前茅。5、严格落实“五项管理”，全力做好课后服务及“双减”工作。为了更好地推进“五项管理”精准实施，学校制定了《学生手机管理办法》，《流曲初中学生作业管理实施方案》、《学生每周作业量次规定》》，《流曲初中学生睡眠管理办法》等，常态组织“拒绝手机依赖，正确使用手机”“四个一”主题教育活动，做好学生体质健康工作，确保教育教学的良性发展。取得的成绩我校参加中考人数210人，上线人数121人（含3名特长生），上线率58%，其中700分以上1人，650分以上8人，600分以上31人，500分以上100人。通过努力，教师在教研成果取得了喜人的成绩：段美媚、任慧明、田雪振、刘国妮、李永仓被评为2021年中考质量提升先进个人，赵进利老师被评为中考模范班主任。张晓勇老师的自制教具荣获富平县一等奖；罗优、毕艳、张晓勇老师分别荣获初中理化生教师实验操作技能竞赛三等奖及三名学生分别荣获两个二等奖、三等奖，刘国妮老师被评为县级教学能手。三、存在问题1、学校在常规工作管理缺乏主动性,不能创造性地开展工作。2、我们在学生思想,行为习惯养成上还应不断加强教育督促。3、教师的教学方式方法,师德方面还有待提高。整改措施1、加强教学常规工作，促进高效课堂；2、加强学生行为习惯的养成教育；3、加强师德师风建设提升教师政治素质。五、2022年工作计划：1、抓好学校常规管理，要在严、实、细上下功夫。学校常规管理必须重视从最细小的事情抓起，从平凡的小事抓起。2、强中青年教师培养,打造流中名师团队。3、切实加强教科研工作，走教师专业发展之路。4、抓校园文化建设，打造特色校园文化。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1、2021年中考质量提升先进个人：段美媚、任慧明、田雪振、刘国妮、李永仓。中考模范班主任赵进利刘国妮老师被评为县级教学能手 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |