陕西省宁陕朱鹮野化放飞基地管理站
发布时间：
2022-03-25 11:31
| 单位名称 | 陕西省宁陕朱鹮野化放飞基地管理站 | |
| 宗旨和业务范围 | 负责朱鹮的饲养、繁殖、救助及相关科学研究。 | |
| 住所 | 宁陕县城关镇寨沟村一组 | |
| 法定代表人 | 李夏 | |
| 开办资金 | 210万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宁陕县林业局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 213.55万元 | 213.56万元 | |
| 网上名称 | 陕西省宁陕朱鹮野化放飞基地.公益 | 从业人数 4 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在宁陕县林业局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、开展的具体业务活动我单位主要从事朱鹮的保护工作，主要分为人工饲养和野生朱鹮种群两大块。人工繁殖是我基地每年的工作重点之一。年初，为了避免朱鹮在进入繁殖期后，出现了繁殖表象不明显，朱鹮卵受精率低等情况。在技术员和基地工作人员的摸索和共同努力下，对圈养朱鹮进行了常态化的药物及环境调整，并积极采取笼养条件下的自然繁殖，通过更新工作中的方式方法以及细节的把控，最终繁殖出15只幼鸟，成活9只，幼鸟死亡原因主要是，繁殖朱鹮个体之间的相互干扰、幼鸟出壳先天不足、恶劣天气等。针对上述问题，我站正在积极进行调整和采取相应的措施，确保明年繁殖的顺利进行，目前人工饲养朱鹮37只。为了配合疫情防控的需要，同时为了保障人工饲养朱鹮和人员的安全，我站严格控制非饲养人员与朱鹮的近距离接触，做好消毒及药物防治工作，全年未发生一起疫情，没有一只朱鹮由于疫病死亡。野外朱鹮总数理论上已经突破300余只，可监测数量200余只，分布在宁陕县的寨沟村、老城村、朱家村，石泉县的饶峰镇胜利村、城关镇杨柳村，汉阴县的龙垭镇凤柳村，安康市汉滨区，汉中市佛坪县、洋县，商洛市等。进入2021年后野外配对繁殖朱鹮达到28对，监测到筑巢25处。我基地对其进行了持续的全天候跟踪观察，并对繁殖巢树进行了有效的保护（安装铁皮伞、包裹农膜、驱蛇粉喷洒等），还对巢区周边的农户进行更深入的宣传。经过努力，25巢野外繁殖的朱鹮产卵67枚，孵化朱鹮52只，成活48只，截止目前生存状态良好。全年成功救助伤病朱鹮25只，成活20只。承担陕西省干部教育学院实习基地的教学工作，2021年，我站被省委组织部选为陕西省干部教育实习基地，并先后承担了5次来自省内和省外的干部生态教育实习的工作任务。二、社会效益和经济效益1、2021年，我站累计接受各种媒体采访3次，并完成配合中央电视台记录片的拍摄，有效的宣传了我县朱鹮保护工作的成绩。2、2021年，累计到我站参观的游客人数累计1万余人次，在对朱鹮保护的宣传方面发挥了积极的作用。由于游客的增加，直接增加了当地农户农产品的销量，并联系农业合作社参与其农产品的开发，每亩水稻收入增加1000元以上。三、存在的问题1、专业人才缺乏，管理培训跟不上。朱鹮的保护工作是一个集公益和科研一体的工作，不光要有很强的责任心和钻研精神，更需要有相关专业的知识，目前我站工作人员的业务知识基本都是依靠自学和摸索实践。2、朱鹮的保护和管理经费严重不足。朱鹮保护是一种公益性事业，需要投入大量的资金开展保护，目前的地方财政并没有这方面资金支持，虽然争取到了一些社会捐赠，但仍是杯水车薪。3、朱鹮的保护是个长期的、系统的工作，在其具体工作中思路不够宽、着眼不够长远、创新的力度还不够。在朱鹮保护和农民增收的结合方面做的还不够深入。4、朱鹮的保护工作最根本的就是要对朱鹮栖息地的保护和建设，但就目前来看，我县朱鹮栖息地的面积在逐年减少，由于经济建设，干扰的也在逐年增加，这也是我县朱鹮种群保存量不够大的根本原因。四、改进措施1、积极探索社区共管共建共利的发展模式，依托朱鹮保护大力发展乡村旅游及生态农产品，让农户在保护朱鹮中获益，从而根本解决朱鹮栖息地保护的根本问题。2、我站将加强业务理论学习，积极拓宽思路，加强国内外相关文章的搜集及学习，努力创新工作方法，耐心细致的与朱鹮分布区农民沟通，积极开创朱鹮保护的新思路。3、一方面积极向上级部门争取保护资金的投入，另一方面积极探索生态旅游等增收方面的工作。朱鹮保护事业要发展，没有资金可不行，资金短缺已成为阻碍朱鹮保护事业发展的关键因素，应引起有关部门的高度重视。4、加大在岗人员培训力度，积极要求引进专业人才。本单位专业技术人才的缺乏越来越明显，我县劳动人事部门应把引进专业技术人才纳入规划，有计划有需求地引进大专院校学生。目前的继续再教育流于形式，想学的学不到，鼓励在岗人员参加多层次、多渠道的学习相关专业知识，提升学历及业务能力。五、下步工作的打算1、加强人工饲养朱鹮的管理，加强在伤病救治、疫病防疫、自然繁殖等方面的技术探索。2、积极探索朱鹮保护和脱贫攻坚的有力结合，从生态农产品的种植、开发，以及生态旅游等方面加大力度。3、继续做好朱鹮保护的宣传工作，努力维护现有成果。、尽量加强野生朱鹮种群的日常监测，尽量做到科学、全面的数据收集和整理。2022年，我站将在加强朱鹮保护的同时，积极寻求当地农民增收的新方法、新思路，积极开拓工作思路，积极探索和配合脱贫攻坚的战略部署，为朱鹮保护事业和群众脱贫致富方面做出新的积极的贡献。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |