神木市财政内控中心（神木市会计事务中心）
发布时间：
2022-03-22 09:30
| 单位名称 | 神木市财政内控中心（神木市会计事务中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 对全市会计管理、会计监督、内控建设、评价评审、继续教育、政策宣传培训；会计监督评估、会计信息质量检查和绩效评价监督、资金使用的监督检查、预决算公开监督；预算资金申报评审；委派会计管理；指导代理记账行业协会等中介机构的业务并对其监督评估。 | |
| 住所 | 神木市滨河新区街道广场南路6号财政大楼807室 | |
| 法定代表人 | 李勇 | |
| 开办资金 | 1.05万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 神木市财政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1.08万元 | 1.5万元 | |
| 网上名称 | 神木市财政内控中心（神木市会计事务中心）.公益 | 从业人数 63 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，并严格按照宗旨和业务范围开展相关活动。因机构改革涉及变更单位名称、宗旨和业务范围、单位住所登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年，在市委、市政府和市财政局的正确领导下，市财政内控中心紧紧围绕中省市各项决策部署及年初目标任务，全体干部职工团结协作，尽职尽责，较好地完成了各项工作任务。一、工作开展情况（一）统一思想、务实担当，顺利完成机构改革工作。一是根据《中共神木市委神木市人民政府关于印发陕西省神木市深化事业单位改革方案的通知》（神发〔2021〕1号）、《中共神木市委机构编制委员会关于印发神木市深化事业单位改革试点工作推进方案的通知》（神编发〔2021〕2号）文件要求，组织原神木市会计事务中心、神木市财政内控评价中心全体干部职工召开了专题会议，并对机构改革事宜进行了安排部署。二是对原神木市会计事务中心、神木市财政内控评价中心的“三定”主要职责和人员情况进行了梳理和整合，并配合市财政局完成了各类人员的转隶、“三定”主要职责的调整及领导任命。三是根据“三定”主要职责对领导及干部进行了岗位分工。四是封存旧印章、启用新印章。五是对办公场所及办公设备进行了改造升级，进一步巩固和提升了机构改革成果。（二）持续推动更深层次财政云的管理和应用，扎实做好财政云会计核算在线应用。一是主动作为，积极对接市委编办等部门对机构改革后存在撤销、合并的单位及时停用账套信息，并对财政云单位实施精准化管理。二是落实专人负责，明确工作步骤，建立“周报告”制度。三是开展问卷调查，对全市各行政事业单位的会计核算情况进行了全面调研，将遇到的问题和困难及时反馈和梳理。四是加大督查力度，深入相关单位开展了财政云会计核算督查工作。五是聘请专业机构为全市各预算单位财政云会计核算提供专业的财务指导服务，全面完成了财政云会计核算系统期初余额的录入及账务处理等问题，并督促各预算单位按月进行了记账、结账工作，确保了财政云会计核算系统平稳运行。（三）深入开展全市行政事业单位内部控制建设，按期完成全市内控报告的编报汇总工作。一是组织业务骨干赴榆林市财政局进行了内控工作培训。二是高度重视，迅速部署，印发了内控报告编报通知。三是精心组织，细致解答，举办了线上视频培训。四是多措并举、稳步推进，动员整合机构、新设立机构及时更新、编制内控制度汇编手册，圆满完成了全市2020年度行政事业单位内部控制报告的编报、审核、汇总及报送工作，共计形成269份内部控制报告。（四）深化预算编制执行监督管理改革，积极开展非基本建设项目入库评审工作。一是规范程序，明确专人，积极配合各预算单位实施非基本建设项目入库评审工作。二是积极对接预算、绩效等业务股室，组织各预算单位提前谋划、及时申报，切实提高了非基本建设项目的“质”和“量”。（五）不断优化营商环境建设，继续完善代理记账机构监管机制。一是大力宣传，签订诚信公约，建立信用体系，切实规范持证机构的合法权益。二是完成了21家代理记账机构的年度备案，进一步理顺了代理记账许可审批管理职能，促进会计中介行业的健康有序发展。三是配合财政局在我市代理记账机构中选拔并推荐了5名新的社会阶层人士联谊会会员。四是组织业务骨干赴西安市、湖南省代理记账行业协会开展了考察学习，通过实地参观、听取报告、座谈交流等方式，了解了西安市和湖南省代理记账行业协会的管理机制、机构监管、机构建设、职能建设、制度建设、队伍建设等情况，为进一步加强我市代理记账机构监管工作提供了可行性经验。（六）落实全市会计人员信用信息采集工作，配合上级财政部门完成职称考试工作。一是加大宣传力度，引导全市会计人员进行信用信息采集，全年累计受理会计人员上传照片审核业务396人次、远程上传资料审核1122人次。二是配合上级财政部门完成了职称考试的报名、照片审核等工作。（七）精心组织，周密安排，深入开展宣传培训工作。一是采取了线上视频培训的方式先后开展了会计实务操作培训班，通过对《会计法》《政府会计准则制度》《工会会计制度》等法律法规进行系统性的学习培训。二是加大宣传力度，通过在神木市人民政府官网、神木市财政局微信公众号等方式持续做好会计法律法规的宣传工作。三是组织开展了财政系统会计专业技术人员继续教育，切实提高了会计专业技术人员业务素质和专业胜任能力。（八）加强对委派会计的管理，做实做细日常监管。一是根据《神木市财政局关于对市属国有企业委派会计撤销及人员分流方案的通知》（神财发〔2021〕14号）文件精神，撤销了国企委派会计制度，并对撤回的会计人员进行了岗位调整。二是印发了《神木市财政内控中心关于对委派会计人员考勤管理的通知》（神财控发〔2021〕8号）文件，严肃了考勤纪律，规范了委派会计人员的工作秩序。三是对部分委派会计进行了岗位调整，促进了委派会计人员工作的积极性。四是规范考核程序，严明考核纪律，修订了《神木市委派会计工作考核办法》，并开展了委派会计综合考评。（九）发挥财政监督职能，强化为民理财担当。一是严肃财经纪律，规范会计秩序，在保障业务骨干配备的同时通过政府购买服务的方式对榆林职业技术学院神木校区等15个单位财务收支进行了会计和评估监督检查。二是优化财政支出结构，强化财政支出管理，对2021年实施的新建或续建的12个重点建设项目开展了绩效评价监督检查，切实提高了财政资金使用效益。三是维护社会主义市场经济秩序和社会公众利益，发挥财政监督检查职能作用，对神木市政府采购中心等20个单位开展了内控制度建设和执行情况监督检查，切实推动了我市内控制度的建设。四是以查促改，补齐短板，扎实开展决算公开检查工作，进一步提升财政工作透明度。二、取得的主要社会、经济效益一是经过一年的努力，我市各领域依法开展会计活动意识明显增强，会计信息质量有了显著提高。二是强化督导检查，促进财政云会计核算系统全面运行。三是强化财政支出管理，发挥财政监督检查职能作用，对2021年实施的新建或续建的12个重点建设项目开展了绩效评价监督工作，切实提高了财政资金使用效益。存在的问题回顾一年的工作，虽然取得一些成绩，但与市委、市政府和市财政局的要求还存在一定差距，工作中还存在一些不足之处：（一）对来陕考察重要讲话重要指示精神学习还不够深入。理解还不够透彻，掌握还不够精准，与实际工作结合还不够紧密，贯彻落实的成效性还需进一步增强。（二）创新意识不强，与实际工作结合不够紧密。在抓工作落实中开拓创新精神不足，与实际工作结合不够紧密，面对工作中出现的新问题、新情况，缺乏有效的破解方法和措施。（三）委派会计待遇低，缺乏工作积极性。现有委派会计多数为公益性岗位协管员，普遍存在待遇低、晋升受阻、缺乏工作热情等问题，导致人员流失严重。（四）干部队伍老龄化，缺乏新鲜血液。机构改革后，人员专业素质参差不齐，部分年龄大的老同志对本职工作存在应知不知，应会不会的问题，以不会为由推脱工作的安排或出工不出力，导致部分工作效率不佳，效果不够理想。四、改进措施针对存在的问题，下一步我中心将重点从以下几方面改进：一是加强理论学习，把学习作为终身课题，并融汇于日常工作中。二是坚持发扬理论联系实际的学风，树立与时俱进的思想，增强创新意识，用全新的思维方式开展工作，并在工作中客观公正，坚持准则。三是建议提高会计人员待遇。四是在编制空缺的情况下，建议市编办、市人社局为我中心招录财会类专业大专以上学历的工作人员。五、下一步工作计划2022年，市财政内控中心将深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，贯彻落实来陕考察重要讲话重要指示精神，以更加强烈的责任感和使命感，为我市经济社会高质量发展贡献力量，力促各项工作再上新台阶。重点从以下几方面着手：一是持续做好会计和评估监督检查、重点建设项目绩效评价监督检查、预决算公开监督检查、会计信息质量监督检查、内控、内审监督检查及会计中介机构的日常监管工作。二是进一步加强对《会计法》《政府会计准则制度》《企业会计准则》《工会会计制度》等法律法规的宣传和培训。三是做好全市会计人员信息采集、继续教育和职称考试工作，着力打造职业道德水准高、业务技能精、职业判断力强的会计队伍。四是继续为各预算单位财政云会计核算提供业务指导，保证财务工作顺利开展。五是做好对全市行政事业单位内控报告的编报工作。六是筹备代理记账行业协会，发挥好政府与企业之间的纽带和桥梁作用。七是制定非基本建设项目入库评审管理办法。八是扎实做好对委派会计的日常监管及工作考评。九是持续抓好支部党建工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |