西乡县流动人口计划生育管理办公室
发布时间：
2022-03-21 15:36
| 单位名称 | 西乡县流动人口计划生育管理办公室 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为流动人口实行计划生育提供服务管理。业务范围：流动人口计划生育法律法规宣传、教育培训；流动人口信息交流、数据分析；流动人口计生成员单位协调；基层流动人口计划生育服务管理指导。 | |
| 住所 | 西乡县莲花路中段（县卫生健康局院内） | |
| 法定代表人 | 庞寿刚 | |
| 开办资金 | 10万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西乡县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 10.48万元 | 10.48万元 | |
| 网上名称 | 西乡县流动人口计划生育管理办公室.公益 | 从业人数 7 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2021年业务工作开展情况2021年度，我单位在卫健局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动。坚持“属地化管理,市民化服务”的工作原则，落实保障机制，实施综合治理，深化优质服务，创新管理模式，健全服务网络，增强信息共享，加强区域协作，落实均等化服务，促进了为卫生和计生工作的全面发展。1.领导重视，夯实责任。始终把流动人口卫生和计生管理服务工作作为卫生和计生的难点和重点，听取有关流动人口管理情况的汇报，分析形势、剖析问题，商讨对策，强化服务管理，增强工作成效。2.认真落实双向考核机制。对县内跨镇流动人口，县上实行“双向检查考核，双向责任追究”，对工作失职的单位和相关责任人按有关规定进行责任追究；同时将流入人口的卫生和计划生育基本公共服务、免费健康检查、免费节育措施落实、出生人口等情况，纳入现居住地镇（街办）同考核，夯实了流动人口计生服务管理责任。3.大力开展流动人口法律法规宣传。局机关干部深入到镇巡回培训讲课，全县干群受教育面达90%以上。积极与司法、公安、民政、劳动保障等部门配合，利用电视、文艺宣传队、宣传画，板报、计生年画等媒介，向广大农民工积极宣传相关法律法规，各镇还利用“12.4”法制宣传日，在街头集镇开展了普法宣传教育活动。4.加大双节期间流动人口宣传服务工作。“双节”期间，县局成立了流动人口计划生育宣传小组，重点对《陕西省流动人口计划生育管理办法》进行宣传，并利用逢集日，在各镇（街办）主要街道流动人口集中的地方，设立了计生政策咨询服务点，收到很好的宣传效果。在“双节”期间，全县累计接受群众咨询25369人次，发放避孕药具1039多盒，计生卫生宣传品30870余份（赠送健康工具包70余套、健康干预器皿2800份、健康教育类书籍12900本、宣传折页3500份、流动人口健康教育核心信息折页600余本、宣传日历11000张），为群众义务就诊4653余人次。5.扎实开展流入人口卫生和计划生育基本公共服务、免费技术服务。为了确保流入人口的卫生和计划生育基本公共服务、免费健康检查、免费节育措施、出生人口预防接种落到实处，县局下发了相关文件，规范了全县流动人口管理服务标准，实现了“以人为本、属地管理、方便群众、均等服务”的管理服务目标。抓住农民流动人口集中返乡有利时机，全面开展了流动人口计划生育管理服务清理清查工作，对流入和返乡流动人口开展“六免”、“五上门”服务活动。6.严格依法行政，切实维护流动人口合法权益。二、取得的主要社会效益或者经济效益通过努力，形成了卫生和计划生育工作新格局，构建起横向到边、纵向到底、职能到位、责任到人的全覆盖管理服务网络，对流动人口实行“以房管人”管理模式，夯实了“属地化管理、市民化服务”责任，建立人口计生网格化管理工作机制，实现资源共享，推进流动人口服务均等化、管理无缝化，创新服务管理体制机制和方法手段，使社区流动人口管理服务工作进一步标准化、规范化、精细化和流程化,成效明显。三、存在的问题及改进措施1、存在的问题：流动人口计划生育管理机构、队伍、经费没有得到很好的解决，致使管理困难。由于计划生育专职人员偏少，乡（镇）和社区的流动人口管理人员均为兼职干部，一是精力不够，无能为力；二是责任心不到位，不能尽职尽责，加之不能保障居民小组长、流动人口免费服务、函查、电话查询等必要的报酬和费用，致使责任不明、服务开展差，给管理带来困难，有时甚至放水养鱼，以罚代管。2、改进措施：通过不懈的努力，我县流动人口计生工作取得了一些成绩，但仍存在着一些问题，在以后的工作中，根据新的工作形式和要求，创新工作思路和方法，提高流动人口计生工作质量。四、下一步工作打算1、切实提高进城农民自我教育、自我管理、自我服务、自我保护的能力。深入实施“千校百万”进城务工青年培训计划，提高进城农民的技术水平和就业能力。2、强化重点攻坚，在流动人口落脚点管控上有新面貌。3、强化执法工作，在保护流动人口合法权益，维护社会管理秩序上有新作为。4、强化组织领导，在解决制约流动人口管理工作的障碍上有新突破。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |