单位名称 | 西安市财政预算编审中心 | |
宗旨和业务范围 | 为财政管理提供预算编审服务。预算标准定额、体系制定·部门预算编审·市级行政事业单位基本支出预算编制·经常性、建设性项目库管理及项目资金预算审核 | |
住所 | 西安市未央区凤城八路168号西北国金中心A座1601室 | |
法定代表人 | 邸红卫 | |
开办资金 | 124.22万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 西安市财政局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
60.21万元 | 46.17万元 | |
网上名称 | 西安市财政预算编审中心 | 从业人数 17 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2021年,预算编审中心全面贯彻落实党的十九大和十九届五中、六中全会精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在市局党组领导下,在局预算处指导和相关处室支持下,紧紧围绕财政中心工作,以“规范运作、提质增效”为目标,不断提高预算编审科学化、规范化水平,全面完成2021年目标任务。一、规范运作,全面完成预算编审业务工作(一)开展布置培训,为预算编审做好准备依据《预算法》规定,按照预算管理一体化规范要求,中心认真研究部门综合预算编制程序、方法等方面的变化,在预算处组织下,开展了2022年部门预算布置、培训工作。(二)做好基础工作,完成基本支出预算编审和项目资金评审及绩效评价工作完成预算基础信息系统单位、人员信息核对、更新、审核,完成公用、人员经费定额、财政保障标准及公式设置维护等工作,全面完成基本支出预算编审。完成所有项目联合会审。(三)全面梳理相关政策,制定基本支出标准全面梳理现行基本支出定额标准,根据中省市相关政策,对有关定额进行修订,制定了基本支出标准,纳入《西安市市级部门预算支出标准(2022年版)》,确保了市级部门预算编制的科学性、规范性。(四)做好管理和维护,实现与预算管理一体化系统有效衔接一是针对预算管理一体化系统运行现状,与相关软件公司多次座谈、研讨人员工资台账上线后的预算编制,提前谋划好2022年预算编制工作。充分发挥基础信息管理系统优势,在基础信息、社保缴费等方面与预算管理一体化系统有效衔接。二是以人员台账上线促预算编制规范化运作。按照省财政厅的统一部署和要求,完成我市预算一体化系统人员台账模块的工资项目、部门经济分类、政府经济分类等基础配置工作,确保人员台账顺利上线,并做好人员台账归档工作。(五)及时批复市级部门预算,做到预算下达与执行同部署同落实按照部门预算编制相关要求,及时导出、核对、整理市级部门预算报表,并完成部门预算草案报人大送审工作。经审查后印发通知,及时将市级部门预算批复下达各部门,并根据预算公开要求,督促部门完成预算下达及公开工作。(六)不断规范完善,全面落实基本支出预算调剂工作随着中心工作职能的变化,基本支出预算调剂已成为中心全年的常态化工作。今年以来,围绕“规范运作,提质增效”目标,结合局公文处理、议事规程的新要求,对基本支出预算调剂从收文登记、支出标准、项目设置、数额计算、表格填报等各方面进一步明确要求,确保每笔调剂业务准确规范。实行基本支出预算调剂台账管理,在业务办理中,进行四级审核,对特殊、新型业务召开研讨会,做到依据清晰、口径统一、审核准确,完整闭环。(七)做好审核汇总,完成财政供养人员信息数据上报按照省财政有关要求,印发组织更新财政供给单位人员信息系统数据通知,对2020年单位和人员变化情况进行数据更新,将系统内重复人员信息进行核实,确保人员信息准确无误。同时,与部门决算数据进行比对,确保两套系统填报数据保持一致。财政供养人员信息数据的审核汇总工作全面完成,报省财政厅审核通过。(八)积极调研走访,促进预算编审和服务质量提升结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动,赴市文旅局等7家部门44家单位,重点围绕部门单位预算管理一体化系统使用、部门预算编报及基本支出预算调剂等方面进行座谈,现场解答问题、宣讲政策,切实为部门单位解决实际困难。并将意见建议合理运用到预算调剂和编制工作中。通过调研既解决了实际问题,也推动预算编审质量的提升。(九)配合地税部门完成契税票据查询工作全年共受理契税票据查询120余件。其中:群众信访29件、纪委调阅2件、地税发函查询91件,解决群众诉求。二、加强内控,全面强化内部综合管理(一)加强领导班子建设一是把学习摆在突出位置,坚持落实理论学习制度,通过系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规等,统一思想,提高认识。二是坚持民主集中制原则,分工负责,团结协作,切实落实“三重一大”集体决策制度,干部晋升、干部考核、经费开支等重大事项均集体决策,不断提高科学决策能力。三是严格落实领导干部个人有关事项报告制度和婚丧喜庆等有关事项报告制度。(二)加强干部作风建设锲而不舍抓好作风建设,加强党员干部思想教育和意识形态工作,强化宗旨意识和党员意识,持续推进行政效能革命,坚决杜绝“庸懒散慢虚粗”,营造干事创业的浓厚氛围。积极开展文明创建活动,制定文明创建计划并组织落实。开展“践行使命实心、爱岗敬业勇担当”道德大讲堂活动,引导党员爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会。(三)加强内控建设全面梳理中心各项职责,调整划分科室职能,形成科室间相互配合监督的工作机制;进行轮岗,做好业务操作及权限设置等节点的风险防控;结合制度执行中出现的问题,完善了财务管理办法等7个内部管理制度,印发业务操作流程,制订新增工作风险防控规程,用制度管人管事。并组织科室间、党小组间开展交叉检查,将内控纳入考核,落实齐抓共管责任。三、下一步工作打算(一)进一步强化预算编审基础工作一是继续做好预算管理一体化建设。按照局统一安排,积极落实陕西财政预算管理一体化系统全面运行提升工作,加快预算管理一体化建设。二是加强部门预算基础信息管理。将有关基础信息逐步纳入人员台账管理,提高基础信息综合运用能力。三是继续推进基本支出定额标准建设。根据中省市新出台政策,修订完善2023年基本支出定额标准,并嵌入部门预算管理过程,更好发挥标准在预算管理中的基础性作用。(二)积极探索项目预算评审和绩效评价工作思路方法一是积极开展调研工作,多方了解我省及其他省市好的做法。二是认真组织学习,围绕预算项目评审和绩效评价工作,开展多形式、多层次培训。三是结合我市目前预算项目评审和绩效评价工作实际,积极探讨,认真思考,理清思路,探索预算项目评审和绩效评价工作重点及目标等,有效开展预算项目评审和绩效评价工作。(三)科学高效做好基本支出预算调剂工作一是进一步规范基本支出预算调剂工作。针对基本支出预算调剂工作中的难点、重点问题进一步梳理总结、专题研究,不断完善内部工作规程及业务流程。二是提高工作效率,充分发挥预算管理一体化系统台账管理模块优势,探讨利用人员台账实时进行基本支出预算调剂,简化工作流程,提高工作效率。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |