岚皋县滔河九年制学校
发布时间：
2022-03-21 10:27
| 单位名称 | 岚皋县滔河九年制学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学初中义务教育，促进基础教育发展。小学初中学历教育 | |
| 住所 | 岚皋县滔河镇友谊村二组 | |
| 法定代表人 | 韩久平 | |
| 开办资金 | 890.58万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 岚皋县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 703.45万元 | 705.03万元 | |
| 网上名称 | 岚皋县滔河九年制学校.公益 | 从业人数 32 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年度，我单位在党委政府和县教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动。一、具体业务开展情况：(一)抓好教师队伍建设，提高教师素质。教师的素质直接影响着学风和校风，教师的形象直接关系着学生素质的培养。师德是一种职业精神和文化品位的体现，师德需要培养，需要教育，更需要每位教师的自我修养。1、从思想上高度重视。先后多次专题开会学习了市、县教育局局有关教师作风建设文件，坚决执行“八项规定”和“七条禁令”、“岚皋县教师师德规范十不准”等禁令，要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己，时时自我反省，做学生的表率。2、继续开展帮教活动。学校每学期透过听课、评课，反馈教学状况，使教师比较迅速地成长起来。3、发挥骨干教师、教学能手的示范和引领作用，用心参加各级各类“竞赛活动”。在教研室的统一部署下，教务处组织开展了一系列听课、讲课、评课等教研活动，促使教师学习课改精神和理念，用心钻研新教材。(二)坚持以德育为首位，全面落实“双减”，“五项管理”和课后服务政策教育。通过丰富多彩的第二课堂活动促进学生德育发展。一是学校组建了学校师生篮球队、学生足球队、鼓乐队、美术、音乐、播音主持等社团，指定领导专门负责，专业教师为学生定期开展课后服务活动，为学生提供个性特长培养的平台。二是校团委、少先队建立播音室，定期播入，稿件多为师生作品，提高学生文学爱好和写作兴趣。三是通过组织运动会、篮球比赛、拔河比赛、校园科技节、“庆六一”等系列活动，活跃学生学习生活。通过各年级队列比赛，经典诗文诵读比赛、温馨宿舍、教室评比，分年级多层面对学生进行专题报告会，有效培养学生自主，促进学生全面发展，让“双减”落地。四是发挥“家长学校”的职能，由于时代不同，部分家长的知识和思想观念有些落后，往往只有良好的愿望，但效果未必好，为了孩子的健康成长，学校要求各位教师加强与学生父母或监护人进行交流与沟通;采取家访、电话访谈等形式，了解家长的需求，及时掌握好学生的学习动态。(三)在“双减”背景下，实现提质增效教学工作始终坚持以教育教学质量为中心，落实“双减”政策，以教学常规管理为切入点，强化本年度的教学工作。1、规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”，教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业，认真辅导学生，教务处做到认真检查、认真考核评价，强化教学过程每个环节的实效。除坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果外，平时校委会成员还对教师授课进行不定期的抽查。2、教务处将常规教学检查融入到平常的教学过程之中，采取了分学科进行指导，将检查结果及时反馈给校长和任课教师，教导主任负责提出改善意见，不断完善和提高教学水平。3、严抓教学计划的制定和落实，加大了听课、查课的力度，要求校委会成员每期听课不得少于20节，其他老师不得少于15节。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载，根据教学常规考核细则有针对性地提出改善措施。4、严格执行“双减”规定，向课堂教学要效益。学校要求每位教师要树立“向四十分钟要质量意识”，充分利用好课堂教学平台和教育资源，切实提高教学质量。要求任课教师结合学科特点，提升自己的专长，为全面提高教学质量发挥应有的作用。同时改善教学方法和学习方式，引导学生自主、合作、探究学习，注重培养学生的学习潜力、独立思考潜力、创新潜力和实践潜力，发展学生的个性特长。同时也要求各位教师平时要重视基础训练如：作业分层次，抓好错题过关，作业布置有针对性、讲究实效，做到精而少，辅导及时、针对性强。个性要重视个别辅导，充分体现面向全体学生，为了每一个学生的宗旨。(四)学校安全工作真抓实干，强化安全管理职责安全直接关系到广大师生的生命，关系到社会和谐稳定，校园安全应常抓不懈。学校成立了安全管理工作领导小组，校长为第一责任人，配备了经过专门培训的保卫人员和设备，做到“人防、物防、技防”到位。制订了各项安全管理制度和安全应急机制，每月开展一次安全大排查。建立起学校、家庭、政府等方面构成的全方位安全监控网络，利用班会、晨会做到安全知识时时讲、天天讲。每学期进行一次防火、防洪、防震等灾害事故紧急疏散演练，教职工和学生人人掌握安全防护的基本知识和技能。一年来、学校没有发生重大安全安全事故，没有出现学校安全纠纷。二、取得成效一年来，在全体教职工的努力下，学校各项工作取得了进一步发展。学生素质、教师业务水平显著提高。被中共岚皋县委授予“先进基层党组织”，被陕西省评定为“陕西省平安校园”。三、存在问题虽取得一些成绩，但在看到成绩的同时，更需要冷静地进行反思：我们在学生思想、行为习惯养成上还应不断加强教育督促；教育观念、教学方式方法、工作潜力、管理水平和师德等方面还需要我们去不断自我认识、自我提高。主要存在以下几方面：1、在常规教学的管理和落实上，创造性还不够，需要创新并形成自己的特色。课题研究、论文撰写、校本研修上，教师还不能自觉提升自身的文化和专业素养。2、优质生源流失严重，教育对象多为农村留守儿童，学生的综合素质和学习成绩与兄弟学校相比尚有差距。3、学校生源逐年下降，公用经费很难保障正常运转。4、特色学校建设还需加快提升办学水平，走内涵式发展道路的步伐。四、整改措施1、关于教育教学工作的规范和加强。学校不断优化教育教学工作，建设一套切合实际，规范科学的管理体系。严格按照指标要求，开齐开足课程，丰富校园生活，不断提升学生的综合素质和能力。同时不断细化处室职责，夯实任务，规范管理，努力控制优质生源流失。2、加强师资队伍建设与管理，科学办学，不断提升学校教师专业水平。3、利用创建“乡村少年宫”的契机，凸现岚皋县滔河九年制学校“高山园林校园”和“山区花园学校”特色。五、下一步工作思路：1、注重学校队伍建设。一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精细化管理意识，增强主动性、提升执行力，从事务性工作中摆脱出来，多深入课堂、深入教学教研一线、深入工作实际，集中精力抓课堂，围绕质量抓服务;另一方面学校教师以树师表形象为重点，强化师德教育，做到依法执教、廉洁从教、文明施教，积极打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校教师群体形象。2、强化学校常规管理。注重实施“精细化”和“流程化”管理模式，用先进的理念，创新的方法，科学的精神，实干的态度推进学校各项工作的开展，以认真负责的态度把学校的每项工作做精致、做到位，所遇到的问题和困难主动地寻求对策，去克服困难更好地解决问题，以高度的事业心和责任感对待每项工作。充分发挥教师参与学校管理的积极性，形成人人都是管理者的理念，做好学校教师每月的常规考核，使学校规范深入人心。3、提高教育教学质量。以教学质量为中心，狠抓课堂教学，向课堂要质量。认真做好每月一次的教育质量调研与指导工作，不断培养学生的创新精神和实践能力，促使学生全面发展、素质优良，促进学校整体教育教学质量发展。4、注重德育工作实效。注重学校德育教师队伍建设，以学生行为规范教育为抓手，不断拓展德育活动载体，创新德育工作方式，以家长学校建设为阵地，建立学校、家庭、社会三结合教育体系，形成以学生为本的立体德育结构。5、加强校园文化建设。不断改善学校办学条件和基础设施，营造和谐、民主、向上的良好学校发展氛围，努力做好各项教育宣传工作，把学校营造成充满文化，充满智慧，充满人文情感的精神家园。总之，学校发展日新月异，我们要在整体规划、长远规划的基础上，规范管理、科学管理、有效管理、精细管理，确保学校教育教学工作的稳步进行，确保学校发展的稳步推进。我们坚信在新时期，有各级组织的正确指导，有广大家长的积极支持，有全体教师扎实勤奋的教学，我们将以新的姿态，新的思路，新的方法，去创造新的业绩，一心一意抓教学，聚精会神搞教研，竭尽全力提质量，为实践我校又好又快健康发展而努力奋斗！ | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 陕西省平安校园 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |