留坝县财政干部培训中心
发布时间：
2022-03-16 16:58
| 单位名称 | 留坝县财政干部培训中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 财政干部业务培训、全县会计人员后续教育培训。 | |
| 住所 | 留坝县迎宾路1号 | |
| 法定代表人 | 郭红彦 | |
| 开办资金 | 32.8万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 留坝县财政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 27.62万元 | 26.27万元 | |
| 网上名称 | 留坝县财政干部培训中心.公益 | 从业人数 5 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2021年业务工作开展情况：（一）加强学习，不断提升教师队伍素质。一是深入学习十九届四中、五中、六中全会精神，深入领会党的新思想、新观点、新要求，用党的理论神武装头脑，指导工作。二是围绕大局，联系实际，继续开展了全员业务学习活动。三是按照局机关统一部署，配合局机关扎实开展作风建设活动。四是培训中心领导和干部自觉坚持学理论、讲党课、写研讨和调研材料，参加课件赛教评比，增强大局意识和看齐意识。自觉学习财政法律法规政策、财政培训专业知识，不断提高政治综合素质，提升驾驭本职工作的业务能力。五是按照全县统一安排，开展学习教育活动，通过感悟分享、科室讲业务、学习强国、主题党日+等多种形式促进学习，把学习常态转化为工作动力，积极践行“我为群众办实事”，坚持理论联系实际，深入践行群众路线，把党史学习教育成果转化为为民办实事的实成效。（2）完善制度促使教育培训顺利开展。一是根据市培训中心目标管理和全县干部教育培训统一部署，结合今年干部教育培训主题及内容，年初通过调研了解干部教育培训需求，认真理清思路，定了财政系统干部教育培训计划。二是及时制定了《留坝县2021年财政干部教育培训工作要点》，立足当前、有效保障和促进了教育培训工作按既定目标健康有序、科学高效的开展。（3）认真组织开展各类财政干部业务培训工作。2021年，财政干部培训中心全年共举办各类培训班9期，累计培训时间18天参加培训人数575人。一是围绕财政发展大局和工作中心，切实解决作风中存在的突出问题，促进干部作风进一步转变，组织举办一期“财政系统干部作风整训培训班”。培训采取集中面授的方式，通过培训使大家进一步明确职责任务，提高思想认识和政治站位，全面提升了财政政治效能、服务效能和发展效能。二是为全面提升财政干部法律知识水平，于4月举办一期“财政干部法律知识培训班”系统内40名干部参加了培训学习。三是结合党习教育活动，为增强全体干部干事创业激情举办一期“留坝地方党史专题讲座”。四是按照全省开展预算管理一体化业务学习活动要求，举办系统内部全体干部“预算管理一体化业务培训班”，通过培训进一步提升了全体财政干部预算管理一体化业务知识理论水平，为财政资金的规范管理和安全使用提供了有力的保障。五为提升干部信息写作水平，组织举办一期“财政干部信息宣传专题讲座”局机关及下属单位42名干部参加了培训学习。通过培训切实提升了全体干部公文信息写作水平。六是为提高全县行政事业单位财务人员，财政云系统操作水平，结合防疫相关要求分五期对全县128名财务人员进行了“财政云系统操作流程培训”通过培训切实提高了财务人员工作效能。七是为做好乡村振兴与脱贫攻坚工作的有效衔接，加强财政资金监管工作力度，对全县村级财务人员组织开展一期“镇村资金管理业务培训班”，为财政资金的合理、规范、高效使用提供了有力保障。八是为规范惠民资金发放流程，组织举办一期“惠民资金一卡通操作流程培训班”。九是为保证全县从业财务人员顺利进行继续教育年检工作，组织开展一期“会计人员继续教育培训班”。通过培训使全县会计人员合法权益得到了有效保障，均已顺利完成网上继续教育年检登记工作。以上培训的组织开展为我县经济秩序规范和社会事业发展提供了重要保障和强力支持。三、目前存在的问题及改进措施1、存在的问题：一是本县培训师资匮乏，培训讲师需要从市和其他县区聘请，致使培训工作难以顺利开展。二是培训内容针对性不强，缺乏调研基础。2、改进措施：一是在今后的工作中多和兄弟县区联系共享师资信息以解决师资匮乏难题，同时加强对系统内干部师资队伍的培养，选送优秀财政干部积极参加上级部门调训，结合工作需要鼓励考取会计职称，促使其尽快成长为优秀师资人才。二是加强学员培训需求调研工作，在征求学员意见和建议的基础上更加有针对性的开展好我县财政干部教育培训工作。四、下一步工作计划2022年，我单位将紧紧围绕财政局总体工作部署，更新培训理念，突出培训重点，加大培训力度，提升培训质量，为提高财政干部队伍整体素质和综合能力做出应有的贡献。一是认真学习全面贯彻党的十九大精神热潮,和习近平重要讲话精神。全面理解正确把握,使我县财政工作与党中央文件精神紧密结合。用丰富的政治理论知识武装头脑、指导实践、推动工作.围绕保持党的先进性和纯洁性，深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下服务群众工作的能力。增强干部职工的服务意识，提高工作能效，继续开展党风廉政建设暨干部思想作风建设学习培训，使全体干部职工从思想认识上有一个整体提高，进一步以实际行动克服工作中自由散漫、办事拖拉、无组织无纪律等不良陋习。以积极向上的精神风貌，和优良的工作作风树立财政队伍新形象。二是以实际培训需求为切入点,切实开展各类业务培训.（一）为进一步增强全县财政干部的责任意识和廉洁自律意识，不断提升履职综合能力和依法理财整体水平，努力适应财政改革的需要，更好地服务于县域经济社会发展，拟举办一期“财政财政干部培训班”培训对象和范围是财政系统全体财政干部。（二）举办一期“预算绩效管理培训班”旨在加强我县各预算单位财务人员对绩效管理的概念和操评价体系的的熟练程度，从而确保我县此项工作能够在全县范围内全面有序开展。（三）继续加大力度对全县8个镇财政所人员开展“镇财政干部培训班”培训内容涵盖财政局各科室业务操作流程，以及党风廉政建设等方面的内容，通过培训进一步提高镇财政所干部业务操作能力和政治理论水平。（四）以服务“三农”为契机,继续抓好农村财会人员支农政策培训工作。积极总结,不断创新,根据我县农村财会人员培训需求调研情况,紧跟财政形势,紧贴工作实际,对农村财会人员进行以农村综合改革、农村财务报账实务操作等内容的一期支农政策培训.三是寻求方法,创新教学。强化管理,提高培训质量。（一）继续开展培训需求调研工作,及时有效的梳理、分析意见和建议,便于有针对性的确定培训内容,增强培训工作的实效性。（二）加强现代培训方法的学习,拓宽新型培训方法的应用,增强培训工作活力.（三）继续推进培训模式创新,按需培训。分层次培训,切实提高培训的针对性、实效性、和吸引力、感染力。（四）继续推进“七步工作法”的广泛运用,确保培训工作规范化、科学化。进一步完善培训质量评估体系,加强对培训质量的监督管理。四是努力做好信息宣传和课题调研工作。及时报道培训工作信息,（一）充分利用《汉中财会教育》“教育信息网”、《汉中财政信息》、留坝财政信息等平台,积极反馈干部教育培训工作动态,扩大宣传影响。（二）深入开展培训课题调研工作,认真开展深入细致的调查研究,确保完成上级下达的课题调研工作任务。五是加强干部培训基地建设,确保干部培训工作顺利开展。积极创造条件、向上争取资金、建设培训基地,改善培训环境,更新教学设备。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |