单位名称 | 眉县常兴镇初级中学 | |
宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育,促进基础教育发展。初中学历教育。 | |
住所 | 眉县常兴镇纺织大道 | |
法定代表人 | 石磊 | |
开办资金 | 2893万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 眉县教育体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
2643.63万元 | 2742.34万元 | |
网上名称 | 眉县常兴镇初级中学.公益 | 从业人数 91 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2021年,我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,无违规违纪情况发生。一年来,在县局党委的正确领导下,坚持党的教育方针,坚持立德树人根本任务,坚定社会主义办学方向,将为谁培养人、培养什么人、怎样培养人的根本问题贯彻教育始终,扎实落实校园安全与质量提升工作策略。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况2021年,我单位按照核准登记业务范围开展活动,主要完成了以下工作(一)政教工作1、坚持立德树人,狠抓行为习惯养成。学校狠抓学生行为习惯养成教育,通过召开专题大会、主题班会、设立监督岗、评树典型等措施,从学习、生活、卫生、健体、礼仪、人际交往等方面,坚持开展系列化行为习惯养成月活动,成效明显。以党史学习教育为载体,适时开展红心向党主题读书活动、红色中国征文大赛、红歌合唱比赛、讲革命英雄故事比赛,引导学生传承红色基因,树立强国之志。2、提高政治站位,疫情防控不松劲。在全球疫情形势依然严峻的情况下,特别是自12月份我省西安疫情爆发以后,我校坚决落实上级防疫要求,打扫校园环境卫生,严格落实门禁制度,充足储备防疫物资,扎实落实晨午晚检、因病缺课缺勤追踪登记等措施,加强对师生及家长中高风险区旅居史排查,按规定组织核酸检测。3、关爱学生,以爱育人、以爱润心。全面摸排各班问题学生、留守学生底子,建立信息档案,教师一对一帮扶,开展心理疏导工作。邀请眉县中医医院刘丽萍主任为五至九年级女生作青春期生理心理健康报告,引导青春期女生正确应对自身生理、心理变化,关注自我的心理健康与心灵成长,有效避免青春期心理、生理困惑,提高自我保护意识,快乐平稳度过青春期。4、校园安全警钟长鸣,安全教育常抓不懈。定期开展校园安全隐患大排查,对发现的问题建立台账,明确责任人,限期整改到位,消除安全死角。每月组织一次消防、避震、特殊天气、突发事件等各类安全应急疏散演练活动。经常开展校园防欺凌教育培训及学生矛盾纠纷排查整顿。(二)教务工作1、五育并举,素质教育成果显著大力倡导素质教育,开足开齐艺体课程。举行了春季田径运动会、冬季球类运动会及小学生三跳运动会,举办了庆六一、庆元旦文艺汇演,为学生个性特长发展搭建了广阔平台。2、加强师资培养,锻造骨干队伍。一是督促引导教师积极参加各级各类培训研修和业务竞赛活动;二是支持青年教师参加教学竞赛活动;三是建立了党员名师工作室,辐射带动更多教师成长进步。3、广泛动员、积极组织教师参与省市县级小课题申报研究,定期组织教师开展课题研究培训交流和教科研成果征集活动,督促教师按时上传课题研究过程性资料。4、认真履行主体责任,贯彻落实“双减”政策,严格执行五项管理要求。对学生带手机入校园进行了严格管控;家校配合,管控学生校外培训和网课平台及网络游戏时间;清查图书室书籍,杜绝不健康书籍进校园;严明教师作业批改细则,与教师签定不得让学生自批自改作业、不得给家长布置作业等承诺书;严格落实大课间体育活动及每天锻炼一小时制度,开设足球课和各类体育特长训练,坚持做好眼保健操,课堂提醒和监督学生坐姿。(三)后勤工作暑期完成了师生灶煤改气工程;改造了教师浴室;在学校前院铺设塑胶草皮1000多平方米,改善小学生课间活动环境;积极争取上级部门支持,建成学校科技馆;成功承办了我县第29届“科技之春”活动月启动暨常兴中学科技馆落成仪式,向上级领导及社会各界展示了眉县教育的良好形象。二、取得的主要社会、经济效益2021年3月被陕西省教育厅授予陕西省平安校园;2021年3月被眉县教育体育局评为基层单位目标任务考核优秀单位;2021年3月在眉县教育研究发展中心组织的“中小学教师教学设计大赛”中荣获优胜团体;2021年3月获得眉县教育体育局“教育质量提升督导评估316工程”优秀单位;2021年3月被常兴镇人民政府评为“年度支持镇域经济社会发展”先进单位;2021年3月成功承办了眉县第29届“科技之春”活动月启动暨常兴中学科技馆落成仪式;2021年9月10日在县委、县政府庆祝第37个教师节表彰大会上我校荣获“教育质量管理”先进单位;2021年9月10日在常兴镇党委、镇政府庆祝第37个教师节表彰大会上我校15名教师分别被授予先进教育工作者、优秀班主任、优秀教师荣誉称号,学校同时被授予教育质量优胜单位。2021年11月在眉县教体局、眉县教育工会组织的“眉县教体系统第二届教职工运动会”中,我校教职工团结进取、拼搏争先,共八个项目中五个项目获团体等次奖:篮球运球第一名、乒乓球第一名、排球第二名、拔河第二名、篮球第三名。2021年我校中考上线人数、升学率继2020年中考后,再次进入全县前列,稳居全县初中第一方阵。三、存在的问题及改进措施(一)存在的问题:一是部分学生学习积极性主动性不强,学习目的需要进一步明确,学习态度需要进一步端正,学习品质和行为习惯还需培养历练。学困生群体较大,扶困成效一直不明显,个别科目成绩比较滞后,教育教学效率不高,整体还处于高耗低效阶段。二是教师配置不足,中小学部大班额现象依然突出,小学部基本每班都达六十人以上,骨干教师体系建设成效甚微,名师、骨干教师数量不足。三是针对老师工作之余的体育文化活动开展比较少,教师业余生活单调,教师群体缺少活力和生机。(二)改进措施一是持续加强未成年人思想道德建设,常态化开展理想前途教育、励志教育和爱国革命传统教育,培养学生能吃苦、敢吃苦的思想意识,勇于迎接生活学习中的各种困难,不断挑战自我。二是完善制定教师培养、业务提高学习方面的制度,指导鼓励教师勤于学习善于学习,借助各种平台把教师的工作视野引向校园之外,扩展教育思维与理念。三是通过教师培训竞赛交流活动,切实提升业务能力,改革课堂教学模式,提高教学效率,为搭建师生学习生活平台,拓展师生成长空间提供保障。四、下一年工作计划全面贯彻党的教育方针和县教体局工作要点,牢固树立“立德树人、德育为首”的办学思想,深入推进“双减”政策和课后延时服务,以红色教育为主线,创新教学管理思路,建设名师队伍,全面抓好党建和扶贫工作,进一步规范办学行为,细化教育教学过程管理,提升学校整体办学品位,形成特色,实现教育教学质量再提升,把我校办成一所学生喜欢、家长放心、社会满意的农村精品示范学校。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |