单位名称 | 留坝县卫生计生综合监督执法大队 | |
宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供卫生监督保障。卫生许可和执业许可的申请受理与组织审核,有关工程卫生监督、设计卫生可行审查、卫生学评价验收,卫生监督与管理,药品“三统一”市场监管。 | |
住所 | 留坝县紫柏路102号 | |
法定代表人 | 胡春和 | |
开办资金 | 126.8万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 留坝县卫生和计划生育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
21.28万元 | 21.28万元 | |
网上名称 | 留坝县卫生计生综合监督执法大队.公益 | 从业人数 5 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度,我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记的事项。 | |
开展业务活动情况 | 一、2021年业务工作开展情况(一)医疗机构监督认真贯彻实施《传染病防治法》、《执业医师法》、《献血法》、《医疗机构管理条例》、《护士条例》、《医疗废物处置条例》等相关卫生法律法规,重点针对医疗机构的传染病防控(疫情防控)、消毒隔离、临床用血、医护人员从业资质、医疗废弃物的处置与管理、医疗文书管理等开展日常监督与管理,2021年共检查各级各类医疗机构230次,医疗机构监督覆盖率达到100%。全县各级各类医疗机构医疗废物集中处置率达到100%,一级以上医疗机构医疗废物与医废公司协议签订率达到100%,村卫生室医疗废物代交全覆盖。(二)公共场所卫生监督认真贯彻实施《传染病防治法》、《艾滋病防治条例》、《公共场所卫生管理条例》及其《实施细则》,积极配合旅游强县战略,进一步加强对全县各类公共场所的日常监督管理。2021年监督检查各类公共场所160户次。重点检查公共场所疫情防控落实情况以及各项卫生管理措施、制度执行情况。对全县公共场所开展了日常疫情防控工作巡查。针对检查中发现的问题,分行业进行了现场卫生知识培训与指导,下达了监督意见书,责令限期整改,并跟踪落实整改情况。进一步提高了经营者和从业人员的疫情防控意识,整顿和规范了住宿场所、娱乐场所的经营行为,强化了经营者的卫生意识和守法意识。(三)学校和生活饮用水卫生监督认真贯彻实施《学校卫生工作条例》,以学校传染病防控工作、健康教育、教学环境卫生为重点,开展监督与监测工作。共监督检查中小学校26家次。全县中小学生教育环境和生活环境卫生明显改善,校园内、疫情防控、传染病防控、健康教育工作扎实有效开展,全年无重大传染病传播流行和学生健康危害事故发生。定期开展对县城生活饮用水供水单位卫生监督,重点加强对从事直接供管水人员的健康状况、涉水产品卫生许可批件、水质自检情况、水质消毒设施运转情况、水源地安全防护等方面的监督检查,经检查,大部分从业人员持有健康证,有完善的卫生管理制度和卫生管理档案,各部门、岗位职责、技术操作规范齐全,县城集中式供水水质各项卫生指标均符合国家《生活饮用水卫生标准》,全年未发生生活饮用水污染事件。(四)卫生监督协管严格按照《国家基本公共卫生服务规范》的相关要求,认真组织实施卫生监督协管项目。制定了年度工作计划和项目资金分配方案、督导考核办法,每季度开展一次项目督导,对各项目单位定期上报的食品安全、学校卫生、职业卫生、生活饮用水卫生、公共场所卫生、打击非法无证行医等线索,进行认真梳理和排查,及时发现和消除相关卫生安全隐患,有效防范各类突发公共卫生事件发生。(五)职业健康监督全力完成职业健康监督执法工作,深入开展尘肺病防治攻坚行动和尘毒危害治理工作,先后完成了全县涉尘企业的现场执法监督工作。全县各涉尘企业均按照法律规定进行了危害因素监测,并进行了职业危害申报,相关管理人员进行了专项培训,并建立了相关台账。完成了全县职业危害因素调查工作人员。全县各涉尘企业和从业人员职业病防控意识明显增强。二、取得的主要效益(一)卫生监督执法工作逐步进入规范化2021年,上级下达我县国抽双随机任务25家,截止目前,已完成25家。认真开展学校、幼儿园、校外培训机构采光照明监测工作,根据上级下达指标,截止目前,已全面完成。(二)卫计行政执法工作取得突破截止目前共计查办各类案件15件,罚没金额17100元,其中涉及卫生健康单位9案,公共场所3案,学校卫生1案,疫情防控2案,有效提升了卫生计生行政执法威慑力。。(三)加强消毒产品专项监督执法,对全县一级以上医疗机构及辖区药店、超市等进行了全覆盖式监督检查,对村卫生室进行了抽查,累计下架不合格消毒产品16种。认真开展医疗美容专项治理活动,对辖区各医疗机构、公共场所进行了检查排查,严厉打击和查处非法医疗美容活动。三、存在的问题及改进措施1、存在问题:一是监督力量薄弱,面对繁重的日常执法监督任务和各专项执法监督行动,加之执法监督全过程记录的推行,现有人员,根本无法满足工作需求。二是由于镇、村两级医疗单位卫生人才短缺的问题突出,聘用不符合资质的人员从事诊疗活动的现象时有发生,存在着较大的医疗安全隐患;镇村两级,尤其是村级医疗机构医疗废物登记处置不规范、消毒隔离措施不到位、基本环境卫生状况较差的现象;三是部分乡镇卫生监督协管员责任意识不强,不能及时发现和报告有价值的卫生监督协管线索,工作流于形式。改进措施:一是加强我县监督员队伍建设。按照每个镇卫生院不少于两名监督协管员、每个村1个卫生监督信息员的要求,举办卫生监督协管员和卫生监督信息员的业务培训,加强督查指导,进一步完善镇村两级卫生计生监督人员队伍建设。同时,逐步从镇卫生院遴选一批业务素质高的人员,参加执法资格考试,取得执法证,提升镇卫生院综合监督能力,使镇卫生院逐步达到办理简易程序案件,有效缓解执法人员数量严重不足的问题。二是加强业务学习。全年每个监督员学习不少于30个学时,组织监督员参与市支队案件评查、卫计行政执法监督培训班,切实提高执法监督人员办案水平。四、下一步工作打算(一)积极推进卫生监督协管试点工作,配合我县行政执法权下放工作。进一步梳理涉及卫生健康行政执法事项,按照应放尽放、积极稳妥的原则,将部分检查和执法事项下放镇(办)和镇中心卫生院。理清县镇两级执法边界和权限,明确县镇两级在卫生健康执法监督领域的责权。加强镇级卫生行政执法监督的培训指导和稽查,确保行政执法事项下放在乡村治理工作中取得实效。(二)加强执法监督信息化工作。深入推进执法全过程记录制度,在现有执法终端、现场出证系统的基础上,配备执法记录仪、采集工作站,并做到互联互通,进一步规范卫生健康行政执法行为。(三)持续加强相对管理对象的日常监督力度,提高监督覆盖率。对监督中发现的问题,在下达意见书的同时,按时限进行复查,确保监督取得实效。在重点加强医疗机构传染病管理、院内感染、医疗废物管理、生活饮用水、公共场所疫情防控和国卫复审等重点领域的监督和案件查处力度的同时,做好业务指导和服务工作。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |