渭南市临渭区老干部服务中心
发布时间：
2022-03-07 16:15
| 单位名称 | 渭南市临渭区老干部服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为离退休干部提供相关服务。贯彻执行党和国家老干部工作方针政策，抓好关心下一代工作委员会工作。 | |
| 住所 | 渭南市临渭区一青里中段行政中心移民楼 | |
| 法定代表人 | 徐宝生 | |
| 开办资金 | 30万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 中国共产党渭南市临渭区委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 27.6万元 | 16万元 | |
| 网上名称 | 渭南市临渭区老干部服务中心.政务 | 从业人数 8 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，规范运作，规范使用印章，证书。无违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年，在区委、区政府的坚强领导和市委老干局的精心指导下，区老干部服务中心突出思想政治引领，不断加大精准服务管理老干部工作力度，充分引导老干部主动发挥作用，扎实推进老干部工作再上新台阶，圆满完成全年各项目标任务。现将情况汇报如下：一、基本情况临渭区现有离退休干部6025人，有老干部93人，其中离休干部50人，四大班子退休县处级43人。在全区离休干部中，享受副省(部)长级生活待遇3人，享受县处级生活待遇11人，离退休党工委直属支部3个，离退休党员55人。二、主要工作（一）注重政治引领、强化教育管理一是落实党建主体。在加强指导全区28个离退休党支部开展工作的同时，选优配强支部书记和党务工作者，8月份完成了三个直属支部换届选举工作，将相对年轻的退休党员充实到支部班子中，增强支部党建工作创新活力；5月份，对全区离退休干部党支部书记、支委进行了党史教育和党建工作培训，进一步提高了党组织建设工作水平，增强了做好离退休干部党建工作的积极性和主动性。二是坚持党员活动。坚持机关党员与直属支部书记共同参加全区党员“1号活动”，积极开展党组织“五个一”活动，对高龄多病、行动不便的老同志送学上门，累计送出《中国共产党简史》、《社会主义发展简史》等学习书籍100余套；7月1日，党工委组织召开“庆祝建党100周年暨“七一”表彰大会”，为16名离退休党员颁发了“光荣在党50年”纪念章。三是持续开展“创示范、树标杆”创建活动，创建“标杆支部”1个（区医调中心党支部）；创建了解放街道陕西路社区、人民街道新民社区等“老党员之家”，创建了区政协、区检察院等离退休党支部的“老党员课堂”，把“一家一课堂”建设成为服务离退休干部党员的桥梁和纽带，激活离退休干部党建创新的源头活水。（二）完善服务体系、推进精准管理一是建立健全“三秦夕阳红信息化”平台。持续推进“三秦夕阳红”信息化平台推广应用工作，积极组织辅导，让老同志学会使用智能手机，在平台上开展活动、互助交流，展示个人风采，丰富老同志精神文化生活。二是建立健全制度。认真开展“六联六送六必看”活动，进一步建立完善精准服务规章制度和工作台账；建立领导干部包联、干部结对帮扶机制，定期上门慰问或电话联系，及时了解掌握离退休干部现实状况，对年龄大、行动不便的离退休干部逐一开展包联，全方位提供服务。三是精准服务管理。4月至11月，通过干部及时登门入户，认真调查，核准信息，对47名困难老干部、困难老党员按困难程度分别给予1000元—5000元的困难补助，困难帮扶资金共计18万元，同时，对26名去世离休干部无工作配偶，每人每月给予1300元—1500元的生活困难补助。共看望异地老干部5人，看望住院老干部12人，祝贺生日36人，帮助料理丧事8人。四是庆祝建党百年。在建党100周年来临之际，走访慰问离退休老党员、老干部，为全区93位离退休老干部每人送去一份慰问品，向他们送去组织的关怀和节日祝福。五是积极做好省属下划企业（二号、红化）老干部服务管理工作。安排专人定期到老干部家里收取医疗费单据，经过认真仔细填单整理和完善手续后送到市医保局报销，年内已累计报销11万元。（三）推进学习活动阵地建设、满足老同志精神文化新需求一是坚持政治引领，推进政治思想教育进班级、进团队。利用微信平台，让老年大学师生都加入了相关微信群，利用微信群主动发布诸如节假日停课、活动安排、招生宣传、提醒上课和生活温馨小提示等。二是老年大学临渭分校自开办以来，深受广大老同志们的欢迎，教学活动取得骄人成绩。目前，临渭分校太极拳班有会员500余人，已将教学活动延伸到社区、农村。7月份，有5名区老年大学学员被第十四届全运会组委会录选为十四届全运会开幕式太极拳表演的演员。10月老年大学临渭分校学员在中国老年人体育协会举办的2021年“九九重阳全国老年人健身线上活动”中获得优秀展示奖。三是为改善办学条件，投资一万余元，修缮了老年大学临渭分校办公室及教室，并为书画室配备了书画桌椅等。其它重点工作（一）加强党组织建设和部门自身建设一是坚持理论学习。紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、学习党的十九届二中三中四中五中六中全会精神和总书记来陕考察重要讲话精神，在机关和老干部中形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。二是加强班子建设。进一步强化干部管理考核，建立了领导干部实绩考核档案，领导班子严格执行民主集中制，重大事项集体决策，严格遵守换届“十严禁”纪律，深入贯彻落实“三项机制”。三是扎实推进“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程”主题活动，提升工作能力，比拼工作实绩，转变工作作风，凝聚强大合力，进一步提升干部的综合素质、业务能力和服务意识。四是扎实开展党员承诺践诺、积分制管理、民主评议党员和标准化机关创建工作，规范党费收缴管理和使用，管好用好“互联网+党建”云平台。五是健全完善各项制度。明确领导班子成员及各股室干部的具体分工和各自工作任务，完善机关各项制度。（二）抓好党风党纪、打牢廉建基础一是加强领导，落实责任。召开专题会议研究安排党风廉政建设工作，完善机构、深化“两个责任”落实，形成主要领导负总责，分管领导具体抓，层层抓落实的工作局面。二是加强党风党纪教育，增强党员干部廉洁从政意识。在日常工作中，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大战略部署及中省市区纪委全会精神。三是抓党风党纪专项整治工作。在机关干部中开展了节日期间违规收受礼金问题专项整治工作及自查自纠活动，观看警示教育学习视频，聚焦“四风”隐形变异，营造风清气正的工作氛围。四是加强制度建设，构建长效机制。建立健全执行中省市区重大决策部署的保障机制，保证党的路线方针政策和决议得到全面贯彻落实。建立健全民主决策机制，不断拓宽监督渠道和监督制约体系。（三）党史学习教育一是抓宣传推动。推荐原人大副主任张润洲为我区党史学习教育宣讲团成员，同时以老党员、老干部为主要成员组建党史学习教育宣讲队，采取送学上门、参加党小组学习研讨等形式，深入社区、家庭，加强宣传。二是抓学习培训。制定学习、工作计划，将学习实践活动细化到每个月每个星期。三是抓为民服务。在“我为群众办实事”上下功夫。列出为群众办实事清单、台账，坚持把为群众办实事、解难题作为检验党史学习教育成效的根本标尺。（四）围绕乡村振兴、开展包联帮扶一是深入开展9月份进行的“大调研、大走访、大排查”、11月份进行的“我为群众办实事，进村六查、入户六问、整改促进六提升”活动。二是根据村集体经济实际情况，为村集体产业多元化发展提供支持，带动群众增产增收。三是积极宣传防返贫政策、社会保障等政策。四是投入0.75万元为村部购置电脑、打印机、纸杯、热水壶等物品改善驻村办公条件。五是协助村级开展人居环境卫生整治，道桥排水工程建设，计划对7组西湾村危桥进行拆除重建，协调慈善协会建设一座新的“慈安桥”。（五）疫情防控工作组织召开专题会，及时学习宣传贯彻落实疫情防控文件精神，组织老干部积极参与共驻共建社区疫情防控宣传工作。安排两名准确掌握老干部情况的同志，主动上门沟通联系，确保老同志日常生活和正常就医得到及时有效地保障。安排干部下沉社区，做好渭通小区值守工作。四、存在问题及整改措施（一）深入基层不够；今年要深入老干部家中，深入开展六联六送六必看活动。（二）为群众服务不够；积极办好老年大学等社会组织活动，进一步为老年同志服好务。五、2022年工作计划（一）坚持政治引领坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步加强离退休干部党的建设。继续开展“创示范、树标杆”活动，建好用好“一家一课堂”，引导离退休干部坚定理想信念，听党话，跟党走。(二)加强服务管理全面抓好老干部各项待遇落实工作，认真做好特殊困难老干部帮扶救助工作；持续深入开展“六联六送六必看”活动；认真做好离退休干部服务管理工作。畅通老干部利益表达沟通渠道，做好来信来访工作，妥善解决老同志反映的问题。（三）融合多方资源推进老年大学和老干部活动中心阵地建设，继续做好老年大学招生教学等各项工作。依托社区平台，促进老干部团体健康发展。融合城市社区、社会团体、有关单位的资源，提升老干部工作的广度和深度。（四）强化队伍建设健全完善机关规章制度，高标准，严要求，加强业务培训，不断提升老干部工作者的理论知识和专业能力，内强素质，外塑形象，打造一支政治上忠心、学习上虚心、工作上实心、生活上爱心的老干部工作队伍。今后，我们会以更加昂扬的精神状态，更加务实的工作作风，用心用情用力做好老干部工作，为建设临渭“全域美好生活”做出新的更大的贡献!以上汇报，不妥之处，请批评指正。 | |
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