西安市临潼区城乡居民社会养老保险基金管理中心
发布时间：
2022-03-04 17:49
| 单位名称 | 西安市临潼区城乡居民社会养老保险基金管理中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为城乡居民社会养老保险基金提供管理保障。城乡居民社会养老保险参保登记管理·被征地农民相关社会保障·农村特殊群体养老补助管理 | |
| 住所 | 西安市临潼区秦陵南路30号 | |
| 法定代表人 | 郑虹 | |
| 开办资金 | 52.26万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市临潼区人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5.3万元 | 4.8万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 22 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度，我单位严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况，没有涉及变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、开展业务情况1、年后对业务系统中的残疾、低保、特困等特殊群体人员的身份进行了更新维护，并将2020年度的建档立卡贫困户身份信息统一进行变更。2021年度保费征缴工作自7月启动，在征缴过程中，业务科积极接待各类来访来电上千余次，解答各类疑难问题近万条，努力配合税务部门做好本年度的保费征缴工作。此外，按照省级文件要求，业务科对八大员工龄补贴发放标准进行提标，其中民办教师与58年后国有、集体企业人员发放标准提高至11.54元/月，对全区已享受待遇人员领取资格进行确认。全区116437名应确认人员中，有158人未通过资格确认。2、全年办理新增参保22个项目1824人，其中骊山街办上报的秦汉大道东段147人，秦汉大道2期项目149人，北田街办上报的110V变电站项目10人，储备地块三第二次项目6人，文体中心项目283人，青岛啤酒项目280人，东方科技第二次项目2人，秦王二路拓宽项目12人，陵园路拓宽项目6人，储备地块八项目113人，F3赛道项目182人，汽车学院遗漏人员1人，铁塔路遗漏人员1人，西泉街办上报的环宇花园项目74人，秦皇医院19人，骊源豪景项目180人，任留街办上报的国道310项目131人、渭水十二路遗漏人员1人，斜口街办上报的新窑铁路项目3、结合“我为群众办实事活动”要求，在全区范围内开展了为期一个多月的政策宣传及调研工作，查找问题，及时整改。转发学习人社群文章和局领导要求，做好布置的各项工作，设置疫情防控点，做好办事人员测温、扫码、登记等常态化疫情防控工作；在经办大厅醒目位置张贴“秦云就业”小程序宣传二维码，向办事群众宣传推进秦云就业小程序的应用；上报近5年各级各部门受表彰优秀党员名单；安排西安市公共服务质量监测网络调查工作；上报重大社会稳定风险排查化解稳控情况和行政讼诉案件情况、2021年工作要点、2020年目标责任制资料；张贴禁烟标识和窗口单位练兵比武活动海报，安排相关活动；完成事业工资、人事年报及第五期聘任工作；完成监督对象信息录入工作；每月上报禁烟统计表、维稳统计表；做好安全生产、纪律作风常态化等工作。上报开展突击花钱中“四风”问题自查自纠工作报告和春节期间纠治“四风”工作自查报告；开展春节公益广告刊播展示活动，印制张贴公益广告宣传画，张贴于单位醒目位置，上报情况总结；组织全体人员观看全国脱贫攻坚总结表彰大会；宣传推广“秦云就业”临潼专属二维码，鼓励办事群众扫码注册；报送城乡居民基本养老保险“两项机制”工作开展情况；认真开展安全隐患大排查、大整治活动，对发现的问题，及时协调农行处理；在支部、业务科统筹安排下，开展城乡居保问题调研和政策宣传；上报政务服务事项指南情况和区委网信办关于使用信息化平台有关表册；安排保密知识答题活动；做好环境卫生包抓路段问题排查反馈工作；安排“日日学、周周练、月月比”活动；上报公车管理、经办机构统计、事业单位法人年检、编制实名制等工作；上报疫苗接种情况；上报事业在编在职人员和七级职员基本信息、组织转发十四运宣传文章；做好“日日学、周周练、月月比”活动；做好“走流程”工作；每日按照局相关科室要求，配合做好有关工作。二、取得的经济和社会效益截止2021年底，我区城乡居民参保人数为34.2万人，其中待遇享受人员为11.8万人。共发放140.27万人次，发放养老金2.6亿元。全区共参加被征地农民养老保险人数25396人，其中享受养老保险待遇10401人。 2021全区被征地农民养老保险待遇共计发放11.79万人次，累计发放养老金3999.1920万元。三、存在问题一是被征地社保方案编制工作，由于涉及街办工作配合不力，导致社保方案编制工作滞后；二是被征地农民社会保障目前没有信息管理系统，仍采取人工办法复核，工作耗时耗力。三是经办力量严重失衡，业务科仅有三名正式人员，失地科仅有两名正式人员。在上级多次检查中明确指出“重要岗位必须由正式人员担任”要求，人员少、任务重、一人多岗，已成为队伍建设和业务经办的“硬伤”。实际工作中，工作量之大、要求之细、时间之紧，仅靠几名同志无法高质量完成工作。四、今后工作打算一是继续做好城乡居保待遇发放工作；二是通知未缴足保费的到龄人员及时补缴保费；复核待遇申领条件的到龄人员及时提交待遇到龄通知单与相关信息材料；认真审核丧葬费申领资料，确保信息准确有效；四是按时核算待遇金，及时拨付到位。三是配合税务部门做好2022年度保费征缴工作四是梳理2021年度保费征缴工作中出现的各类问题，联合税务部门集中力量解决处理，对于区县一级无法解决的疑点难点问题，会同税务部门一起向各自上级部门积极反应，认真做好2022年度保费征缴准备工作，确保征缴工作顺利开展。五是发放到龄人员的养老金发放工作、继续做好清缴社保资金、针对年度认证中发现的问题，及时处理、继续做好社保方案核定及上报台账；积极与代发银行和市人社局养老处联系，尽快完成我区被征地农民信息化建设。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |