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宜川县英旺国有生态林场
宜川县英旺国有生态林场
发布时间:
2022-03-01 16:04
单位名称
宜川县英旺国有生态林场
宗旨和业务范围
管理辖区林场,促进林业发展。国有林场规划计划编制,林木种苗生产供应,森林培育与经营,护林防火,林木良种选育与新技术推广,相关技术和管理人员培训,林业信息服务。
住所
宜川县英旺乡英旺街
法定代表人
王建璋
开办资金
90.68万元
经济来源
全额拨款
举办单位
宜川县林业局
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
584万元
497万元
网上名称
无
从业人数 31
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
2021年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况
2021年度,我场在宜川县林业局的领导下,根据《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准的宗旨和业务范围开展活动,主要做了以下几方面的工作,我场开展了以下业务:一、业务开展情况1党建工作。认真贯彻执行林业党委“以红带绿,让绿映红”的党建工作要求,结合党史学习教育主题与林业党委和其它支部互促互学,认真做好我场党建工作。一是抓好党建阵地建设。结合新形势下各级对党建工作的总体要求,更新了党员活动室,做好各项规章制度的硬板上墙工作,打造了高标准的党员活动室。二是抓好党员教育管理。结合党史学习教育主题活动,采取教育基地游学、个人自学、集中学习等方式,进一步加强了党员思想政治教育,提高了支部政治理论学习的浓厚氛围。全年共组织集体学习12次,党员职工平均撰写心得体会4篇、记录学习笔记2万余字。按时完成了党建云平台、学习强国等各种学习任务,进一步增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。三是抓好作风建设。严格执行党内的各项规章制度,加强党风廉政建设,组织党员干部集中学习观看廉政宣传教育节目7次,号召全场党员干部职工学习道德规范的先进事迹,开展了作风纪律整顿,更新完善财务管理制度,加强公车管理,全面促进林场各项工作顺利开展。2森林资源管护工作。在资源管护上,我们坚持以“平安辖区,幸福林场”为目标,以积极的工作态度、有效的工作措施和务实的工作作风,全力做好林地林木管理、护林防火和野生动植物保护等工作。为切实加强林地林木资源的管理和保护,我场采取有效措施,一方面,我场加大了巡查力度,对侧柏分布区域坚持经常性的夜间进行巡查,多次对重点林区、侧柏分布区域进行全面清查。全年共查处擅自开垦林地案10起、违规野外用火2起、盗伐林木案1起、非法毁坏林地案1起;完成森林督察调查疑似图斑19个,查处违法违规图斑6个,当事人6人,森林专项行动图斑,完成调查勘验疑似图斑共73个,查处违法违规图斑2个,当事人2人,完成2018-2020年森林督查查处整改工作,完成2018年森林督察林政执法综合管理系统的程序录入。另一方面,为确保森林资源安全,我场签订隐患排查责任书1320份、护林防火保证书1500份、无民事行为能力和限制民事行为能力人员监护责任书30份,为加大防火宣传力度,先后共发放宣传资料1500份,出动宣传车辆300余次,刷写宣传标语大小120条,新增防火宣传路牌35块。现共有35名生态护林员,为加强森林资源管护注入了强大力量,为更好提升生态护林员素质,发挥生态护林员作用,我场组织生态护林员共培训共4次。3全面完成造林绿化工作。在今年春、秋季造林黄金期及早开工,合理科学安排施工作业,严格按照设计要求高质量、高标准的完成了营造林作业任务:完成退化林分休复工程2385亩,三北造林工程530亩,补贴造林工程970亩,退耕还林抚育7000亩,抚育补植4076亩,公路种花美化44公里,封山育林和秋季造林任务完成设施建设、工程落界等工作任务。在资源管护上,我们坚持以“平安辖区,幸福林场”为目标,以积极的工作态度、有效的工作措施和务实的工作作风,全力做好林地林木管理、护林防火和野生动植物保护等工作。为切实加强林地林木资源的管理和保护,我场采取有效措施,一方面,我场加大了巡查力度,对侧柏分布区域坚持经常性的夜间进行巡查,多次对重点林区、侧柏分布区域进行全面清查。在清山清林工作中,发现柏瘤15根。查处林政案件9例,共处罚79869元。对于违法违规破坏资源的行为我们是发现一起查处一起绝姑息.二、产生社会经济效益1生态效益,改善生态环境,保持水土流失,净化空气环环境,防风固沙起到了良好作用.2经济效益,提高商品经济效益,群众脱贫致富,兴林致富,家具制造,兴修水利三、存在问题及整改措施今年,虽然各项工作稳步前进并取得了显著成效,但也应该立足自身实际和目前形式,正视存在的问题与不足,认真反思。整改措施是理论学习不够深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平来陕重要讲话和《新修订森林法》等学习不够深入。2、是工作积极性不强。职工队伍老龄化严重,个别老职工工作积极性不够、主动性不强,工作效率和质量不高。整改措施1、加强全场党员干部职工理论及业务学习,转变观念,开拓创新,解放思想,全面提高职工整体素质。2、全力做好森林资源管护工作,加大对辖区施工单位的监管,加强林地林木监管和查处力度,确保辖区资源安全。3、抓好各项林业重点工程建设质量、资金管理、工程档案管理和历年造林补植工作。4、认真做好今冬的森林防火工作,确保森林资源安全。5、全力完成上级交办的其他工作。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
无
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
无
接收捐赠资助及使用情况
无
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