单位名称 | 富平县淡村镇中心幼儿园 | |
宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供教育和保育服务。幼儿教育;幼儿保育;相关社会服务。 | |
住所 | 陕西省渭南市富平县淡村镇新城镇北三路 | |
法定代表人 | 董敏 | |
开办资金 | 1060.42万元 | |
经济来源 | 财政补助收入 | |
举办单位 | 富平县教育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
1115.24万元 | 1060.42万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 40 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年度,我单位能够严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按照登记管理机关核定的宗旨和业务范围开展相关活动,全年登记事项未发生变化。全年没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 淡村镇中心幼儿园是一所公办幼儿园,位于淡村镇新城镇规划区域内,2016年2月开园,总投资1000余万元。全园占地面积6000多平方米,建筑面积3430平方米,可开设12个保教班,容纳幼儿360名。现开设7个保教班,幼儿183名,;教职工33人,专职教师14名,保育教师7名。一、业务工作开展情况一年来,我园园委会一班人能坚持以《幼儿园工作规程》、《3-6岁儿童学习与发展指南》为指导,认真落实县局关于幼儿园工作的各项政策,按照幼儿园五年规划的发展规划,扎实做好党建、保教管理、读书活动、安全管理等重点工作,努力完善各项管理制度。经常开展师德师风教育活动。全年无重大不安全事故,无违法违纪事件,无乱收费行为。在上级教育部门领导和社会各界的关心、支持下,经过全体教职工的共同努力,圆满完成了本年度各项责任目标任务。1、健全管理制度,提升管理效益“无规矩不成方圆”。有效的管理制度有助于正常教育教学工作的开展,是我园有序运行的重要保障,我园在严格执行县局制定的有关制度的基础上,结合实际,制定和修订完善了《淡村镇中心幼儿园一日管理流程》、《淡村镇中心幼儿园教职工考勤制度》、《淡村镇中心幼儿园卫生管理制度及考核细则》、《淡村镇中心幼儿园安全管理制度》等制度和方案,使全体教职工有章可循,知道自己什么时候做什么事、做什么事是正确的、做什么事有利于个人及学校发展,工作做到什么程度应该获得什么样的回报,极大的调动了教师的工作积极性。2、立足校本教研,促进专业成长建立了研修组园本研修活动制度,每周五,全体教师以年级组为单位,对本周教学工作得失进行反思,并研讨制定下周教学计划;园内开展的各项主题活动,都由年级组内教师先进行研讨,(依据年级幼儿年龄特点、指南学段目标)再制定出切合实际的活动方案。扎实有效开展研修活动,本学年开展研修活动30余次,通过研修,使全体教师拓宽了教学思路,促进了自身的专业成长。以听评课活动为主要途径,积极开展课堂教学研究。本学年学校集中组织开展了骨干教师示范课、全员听评课、新教师上岗课等听评课活动,并涌现出了一批课堂驾驭能力强,课堂模式新的学科示范教师。鼓励教师撰写教学论文、案例、反思等,本年共收集“四优作品”20余篇,在县市级刊物发表4篇,为教师搭设了相互交流、自我展示、共同提高的平台。积极开展课题研究工作,通过课题研究培训会给教师提供研究思路,教会方法;开展优秀课题交流会,为教师搭建相互学习的平台,本年我园1项市级课题、2项县级课题顺利结题。3、着眼儿童发展需要、提升保教质量为促进幼儿全面而有个性的发展,结合我园教师及幼儿实际,开设了中大班创意美术、精灵舞蹈、口才与表演、益智棋社8个社团,社团活动开展以来,孩子们的兴趣爱好得到了很好的发挥展示,同时也获得了进一步的提高。充分让孩子自主的在自己喜欢的兴趣内容中感受快乐游戏学习的乐趣。我们根据不同年龄段孩子特点,开展了“我的毕业故事”、“趣味足球”、“好吃的冰淇淋”、“红红的新年”等不同主题的班本课程。结合指南建议,将教育目标发散到区域活、日常生活活动、亲子活动、社会实践活动中去。让孩子们在快乐的游戏活动中,既学会完成任务、又学会遵守规则,把节日还给孩子、把游戏自主权交给孩子,玩出智慧,助力成长.我园充分利用每周国旗下讲话环节,组织师幼轮流讲述红色故事,为师幼搭建自我展示平台,并通过讲述、倾听红色故事,增强全体师幼爱国情感,有效提升我园德育工作的开展。本年教师轮流讲述故事40余次,幼儿40余次。4、注重幼小衔接,做好政策宣传。通过公众号、家长会等方式,转变家长教育理念,带领幼儿走进小学、举办毕业典礼,各种体验活动等让幼儿做好入学准备。9月份,我园制定出《淡村镇中心幼儿园幼小衔接实施方案》,结合各项活动开展,扎实有效做好幼儿各项入学能力准备,并进行月总结、月汇报。5、搭建家园交流平台,增强办学透明度。我园每学期初根据实际情况,按照家长申请、班内推荐、园内聘任的原则成立家长委员会及膳食委员会,通过开展家长开放日活动、亲子活动、召开家长会等形式,邀请家长走进校园,深入课堂,参与活动,了解幼儿在园一日活动情况;我们通过召开家委会及伙委会会议,将幼儿园工作计划与家长进行沟通,并听取家长意见与建议,还召开全园家长会,将一月来孩子的学习、生活情况向家长汇报,促进家园沟通。6、增强安全意识,创建平安校园。完善安全管理体系。落实“一岗双责”,实行安全24小时无缝隙管理。进一步健全安全工作领导责任制、24小时值班制度、各类事故及时报告制度、各类突发事件应急预案和安全预警机制等相关制度,做到有章可依,依章办事。利用国旗下演讲、晨会、主题教育、课程渗透等途径,开展交通安全、防踩踏、防溺水、校园欺凌、防恐防暴、消防等丰富多彩的安全教育活动,做到了防患于未然;通过发放《致家长的一封信》、定期推送安全预警及安全短片,召开家长会等,增强家长的安全教育意识;定期开展各种演练活动,本学年开展各种演练9次,有效地增强了全体师生安全意识,提高了全体师生逃生技能。定期、不定期进行安全大排查。班级老师每日进行安全排查,值周领导每周进行安全排查,园委会每月进行安全排查,把各种不安全情况消除在萌芽状态。对园周边地区的治安环境进行综合治理,重点危险人员已经联合相关部门得到了妥善处理,彻底清除社会不安全因素对学生的影响。每月对校园教学设施、消防器材、运动器材和陈旧校舍等重点区域,进行了全面细致地安全隐患大排查,就检查出的安全隐患及时登记,明确专人负责,限时整改,并对即将过期的消防灭火器进行了全部更换,防范于未然。依据我园《常态化疫情防控工作方案》《新冠肺炎疫情应急预案》等“四案”和《淡村镇中心幼儿园校晨午检制度》《淡村镇中心幼儿园通风消毒制度》等“九制”,严格落实入校测温消毒、每天晨午检、教室通风等各项防控工作,切实做到传染病疫,预防为主;学校主动联系镇卫生院,引导教师积极注射新冠疫苗,共筑抗议防线,目前我校教师疫苗注射率已经达到百分之百。精心实施放心食堂工作。幼儿用餐由专人进行管理,确保在环节中不存在瑕疵;召开膳食家长委员会1次,听取家长的意见和建议,保证师生能够吃上安全、放心的营养餐。二、取得的社会或经济效益1、2021年5月,被富平县“名园+”工程授予富闵幼儿幼儿园教育联合体成员学校;2、2021年9月,被中共淡村镇委员会、淡村镇人民政府评为“2020-2021年度保教工作先进单位”;三、存在问题1、课程学习及培训方面:继续加强新课程的学习,在活动后的反思与小结中体现更理性的思考;继续加强教师园本培训,规范带教工作,思考带教形式的多样性。2、业务提升方面:我们将注重资料的积累与收集,保证各类案头资料的质量;四、整改措施1、定期或不定期召开新课程研讨,尽可能发挥广大教师潜能,加大教师培训力度,使带教工作规范化,多样化。2、我们将继续加强教师培训,使掌握更多技能。五、2022年工作计划1、继续发动年级组长的带头作用,让她们接受更多的实践与锻炼的机会,武装他们的教育理论思想,提高她们的教学实践能力,并且在园内发挥她们的骨干作用,以点带面,促动其他教师共同成长。2、根据相关要求进一步加强幼儿园信息化建设,完善相关制度和日常操作要求,各条线责任到人并及时完成各项工作的网上操作,利用好信息资源加强与家长的网上沟通与联系,更好的促进保教工作的开展。3、继续开展各类有针对性的园本培训活动,推进教师专业化水平的发展,全面提高幼儿园保教质量。4、继续建立和完善安全管理、安全机制,推进幼儿园平安建设工作,争创市级平安校园。一年来,在上级领导的关心、支持下,我园各项工作取得了一定的成绩。展望未来,我们将不忘育人初心,牢记育人使命,我们会继续执着耕耘,收获更大的希望! | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 绩效情况:1、2021年5月,被富平县“名园+”工程授予富闵幼儿幼儿园教育联合体成员学校;2、2021年9月,被中共淡村镇委员会、淡村镇人民政府评为“2020-2021年度保教工作先进单位”;诉讼情况:无涉及诉讼事项。投诉情况:无投诉事项。 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |