榆林市第一幼儿园
发布时间：
2022-02-23 09:48
| 单位名称 | 榆林市第一幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务幼儿保育幼儿教育 | |
| 住所 | 榆阳区八狮下巷14号 | |
| 法定代表人 | 尹丽斐 | |
| 开办资金 | 1174.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 榆林市榆阳区教育和体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1313.1万元 | 1446.54万元 | |
| 网上名称 | 榆林市第一幼儿园.公益 | 从业人数 44 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，按规定流程完成变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 开展业务情况本年度我园根据榆阳区教体局工作安排和幼儿园年度工作计划，圆满的完成了本园的工作任务。我园秉持“雅荷品自洁，艺美性本真”的办园理念，坚持“沉根自育，一心一德”的办园宗旨，立足幼儿园可持续发展，聚焦幼儿园特色发展，以促进幼儿健康发展为目标，以传统文化教育为支撑，以精细化园务管理为抓手，以队伍建设、内涵发展、品牌培树为重点，用全新的理念、优质的管理、科学的制度，全面推进教师专业化、课程游戏化、保教科学化、管理规范化、资源信息化和家园共育一体化建设，全力打造思想过硬、业务过硬、素质过硬、服务过硬的师资队伍，积极培养幼儿自爱、自立、自信、自强的优秀品质，着力推动幼儿园精细发展、特色发展、品牌发展，具体表现为：（一）、为了改善办园条件，给孩子创造一个安全、健康、舒适的生活活动环境，顺利通过省级示范园复验，各班配备了紫外线消毒灯、恒温热水器、钢琴、区域柜、灭蚊灯等;东楼、北楼办公室、东大厅、会议室都安装了空调设备；更换了陈旧的音响、广播设备；部分班级更换了木质桌椅；改造了玩教具摆放室、体育器材室、美工室、科学发现室等；在北楼院子添置了放体育器材的木房子；完善了园所网络、更换了监控摄像头、扩充了监控内存；各班配置了书架、床、衣帽柜等；升级改造了幼儿园厨房设施，按标配有冰柜、蒸箱、烤箱、和面机、饺子机、消毒柜、留样柜等；装饰装修了楼道、活动室、部室及红色文化长廊;更换了主题墙板块，从之前的1个主题墙增加为2-5个主题墙板块，并给所有班级做了墙裙，使幼儿园环境更安全、更温馨、更http://www.xuexila.com//www.xuexila.com/news/ertong/ http://www.xuexila.com/gzzongjie/nian/_blank儿童化,成为孩子们真正的乐园。（二）、打造爱学善学、素质全面、本领过硬的教师团队。师德是教师立业之本，是幼儿园健康发展的精神源头。为切实抓好师德师风建设，我们在“实”字上狠下功夫，建立了学考结合、多维测评长效机制，园长、业务副园长靠前站位、靠前督导，定期组织教职工学习《教师职业道德规范》《幼儿园教师十项行为准则》等相关法律法规，通过师德宣誓、师德演讲、典型宣传、评选表彰等方式，着力培养教职工高尚的职业素养和职业道德。不断完善教师职业道德考核制度，把师德考核纳入教师年度量化考核中，考核结果作为晋职、晋升、评优树模、表彰奖励的重要依据；微信公众平台设立园长直通举报平台，校门口设置举报箱和督学责任举报电话，对违规违纪教师，一经查实，严肃处理。每学期都与职工签订师德师风承诺书、治理三乱承诺书，规范教师从教行为承诺书，每逢例会必讲师德。5月份开展了师德师风专题学习暨警示教育大会，通过学习师德标兵事迹和反面典型案例进行学习教育；9月份学习了张桂梅先进事迹，举行了师德演讲比赛。同时利用公众号宣传师德先进典型，截止目前本年度已宣传了韩改改、梁艳芳等16位教师。通过一系列师德师风建设举措，全体教职工的事业心、责任心切实增强，维护了师道尊严，树牢了教师形象，营造出榜样带动、典型引领、追赶奋进的良好氛围。（三）、构建民主和谐、运转高效、精细安全的管理模式。我们秉持依法、规范、公益普惠的办园思想，党支部、工会、园委会、家长委员会、膳食委员会等基本组织应有尽有。坚持以制度促管理，以管理提质量的发展思路，重新修订了幼儿园办园章程、考勤制度，构建起幼儿园管理基本框架，推动各项工作落地见效。各部门按照制度要求，明确工作职责，协调推进落实，凡涉及重大决策、人事提拔、设备采购、表彰激励、职称评审等事项，均经园委会研究讨论或教代会表决通过后付诸实施，切实保障了决策的民主性和管理的规范性。（四）、形成科学严谨、符合规律、规范有序的保教体系。严格贯彻落实疫情防控相关文件要求，开学组织教职工开展了一日流程演练、疫情应急处理演练等，熟悉操作流程，为顺利开学保驾护航。把好新生入园体检关，做好接种、漏接种登记，新生入园体检率、建档率均达100%。建立了体弱幼儿和传染病管理档案，配合社区卫生院组织幼儿开展常规体检。规范落实晨午检查制度，全面掌握幼儿在园身体状况。组织全体教职工在星元医院进行健康体检，健康证持有率100%；对所有教职工进行了安全急救知识培训；多次开展了保育员业务培训；积极开展了保育员技能大赛；所有保育员均参加过市级以上培训。保育员在一次次的学习培训、比赛中强化了技能，提高了自身的业务水平和服务质量。（五）、开辟互融互助、群策群力、示范引领的发展路径。积极发挥家长建言、监督、助力作用，努力构建学校、家庭、社会一体化教育网络，并通过家园联系栏、家园微信群、家长会、家长开放日等形式，定期向家长发放各类宣传资料，主动邀请家长积极参与幼儿园工作：召开“膳食委员会”2次；开展“花样面点、创新菜品”品餐活动2次；端午节开展“粽叶飘香迎端午，传统文化润童心”--家长进课堂，助教展风采活动；“家风家训进校园，经典诵读进课堂”专题讲座等。积极开展“大家访”活动，通过电话访、面谈访、入户访等途径，汇报幼儿在园表现，了解幼儿居家情况，深化家园合作，增进家园沟通，共同促进幼儿健康成长。本年度共开展了家长会3次、家长讲座3次（现场1次、视频推送2次），园长讲座4次、家长进课堂2次、半日活动2次、家委会会议2次、家访每月一次（电话访问、约访、家访、微信访谈四种形式），以班级、周次为单位，家长志愿者、爱心护学岗每天共8人。2021年3月，我园被陕西省教育厅授予2020年度陕西省学前教育家园共育示范基地。（六）、检查推进促发展，强化指导促提升。本年度我园共迎接了三项大型督导检查。3月份至5月份，区委第二巡察组对我园工作进行了巡察，巡察组对我园近三年工作开展情况给予了充分的肯定，同时也提出了宝贵的意见和建议，目前我园正在巡察问题整改阶段。6月份，榆林市文明办督导检查小组对我园市级文明校园创建工作进行了督导检查，并对我园创建工作给予了高度评价。6月底，省级示范园验收专家组对我园进行了省级示范园评估验收工作，并对幼儿园工作给予了高度赞扬，7月份陕西省教育厅公示了评估结果，我园顺利通过了复验。每次督导检查都是对我园各项工作的一次全面检阅，更是对我们工作的促进和鞭策，必将有力推动幼儿园各项工作落实。我们将以每次督导检查为契机，扎实工作，努力推动我园各项事业迈上新台阶、实现新发展。二、取得的社会经济效益在区委政府的坚强领导和各级教育部门的精心指导下，在全园教职员工的共同努力下，我园办园质量持续攀升，发展实力显著增强，社会满意度不断提升。现有省级教学能手3人、市级教学能手2人，区级教学能手3人。2021年1月被陕西省教育厅评为“陕西省幼儿园足球示范基地”；2021年3月被陕西省教育厅评为“陕西省平安校园”、“2020年度陕西省家园共育示范基地”；被榆阳区新明楼街道办事处评为“二0二0年度安全生产工作先进集体”；2021年4月在榆阳区第五届幼儿基本体操比赛中荣获城区组二等奖；2021年10月在9.9公益日“慈善幸福家园”项目中荣获捐赠证书；在榆阳区第三届幼儿绘本剧大赛中《虎朋兔友》荣获城区组三等奖。宋淼老师被榆林市教育局评为“榆林市名教师”；陈晨老师被榆阳区委、区政府评为“新时代好教师”。张雅楠在榆阳区第四届幼儿园教师专业技能大赛中荣获三等奖；陈雨姣荣获优秀奖；梁艳芳荣获第八届“榆林好人”提名奖；张雅楠、陈雨姣荣获榆阳区教学能手称号；张雅楠被榆阳区教体局评为2020年度优秀工会会员、贾玉霞被榆阳区总工会评为2020年度优秀工会工作先进个人，被榆阳区教体局评为“优秀党务工作者”；微课《魔力彩虹桥》《再见，坏家伙》等在省市级微课、数字故事大赛中获奖。三、存在的问题（一）在幼儿园的管理上，还存在有些管理不够到位，距科学化、精细化管理还有一定差距。（二）幼儿园文化建设、课程建设还在不断地摸索过程中。（三）教育扶贫政策仍需继续宣传落实。（四）教师专业水平仍需提高。下一步工作打算（一）继续全面加强信息化建设，加强管理，实现家园共育、体能测评等方面的信息化、更优化。（二）在原来打造“传统文化游戏化、艺术化”的基础上，继续以传统文化为支撑，充分依托幼儿园地域特点，积极引入榆林莲花池文化因素，注重园所发展历史和教学实践相结合。（三）继续落实教育扶贫各项政策，全面强化建档立卡幼儿一对一帮扶基础上，不断扩大帮扶范围。（四）继续加强学习，深化管理，紧紧围绕“岗位大练兵”活动目标，定期开展专业技能专题培训，提升教师队伍能力。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |