延安市安塞区招安镇卫生院
发布时间：
2022-02-22 16:14
| 单位名称 | 延安市安塞区招安镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为身体健康提供医疗服务。依照卫生行政部门核准登记的执业许可范围开展业务；医疗诊治；康复治疗与护理；预防保健；人员培训；合作医疗组织业务指导。 | |
| 住所 | 延安市安塞区招安镇后街 | |
| 法定代表人 | 张哲 | |
| 开办资金 | 302万元 | |
| 经济来源 | 差额拨款 | |
| 举办单位 | 延安市安塞区卫生和计划生育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 202万元 | 495万元 | |
| 网上名称 | 延安市安塞区招安镇卫生院.公益 | 从业人数 40 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度,能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 本年度，在安塞区卫生健康局的领导下，主要开展了以下业务活动：一、业务开展情况。按照医疗卫生管理法律、法规、规章和诊疗护理规范常规依法进行执业。按照卫生行政部门核准的诊疗科目开展诊疗活动。严格落实专业技术人员执业资格准入制度，确保临床规范执业、依法执业，确保医疗安全。按照登记的宗旨和业务范围，具体开展业务活动（一）以狠抓“医疗质量安全服务”为主线，着力加强医疗质量意识、安全意识、服务意识：我院全心全意为人民服务，积极落实医改的各项政策，按照上级部门的部署与安排，实行国家基本药物零差价销售。医疗团队做好耐心对待病人，详细为病人做好各项检查工作，努力为病人着想，让病人得到舒适放心的治疗。医保科认真做好新农村合作医疗等各项工作。（二）加强人才的培养和人才的引进。一是坚持人才引进，2021年向上级申报本科生1名；二是狠抓人才培养，院内主要通过岗位实践大练兵、专题培训相结合及参加县级医疗机构培训等形式加强业务人员培训，将业务技术培训、岗前医患沟通培训和考试纳入医院目标管理综合考评内容进行考评，实行医疗质量管理责任追究制；院外借助省级各项培训：全科培训，加大人才培训力度，共派送1名医生参加市级培训6个月。（三）加大医院基础设施建设和医疗设备装备。积极向区委政府区政府汇报对新建卫生院综合楼项目建设进度。二、取得主要社会、经济效益。2021年完成门急诊人次10540人次，完成住院治疗2351人次，病床使用率100%。实现了80%以上的患者在本镇内就地就医的格局，患者满意度持续提升，综合测评患者满意率达95%以上，取得了经济及社会效益双丰收。三、存在问题。一是由于个别医务人员主动服务意识淡薄，工作缺乏责任心和耐心，医患沟通不到位，致使发生医患纠纷。整改措施：加强职工职业道德教育，强化相关制度的学习，不断增强职工工作责任心及服务意识，使职工认真履行岗位职责，自觉遵守各项规章制度，不断改善服务态度，按质按量完成工作任务，减少或杜绝医疗纠纷。二是人才缺乏，部分科室缺乏学科带头人，人才断层现象严重。整改措施：加强人才培养，加大人才引进，完善卫生技术人员结构。希望区委区政府在人才引进方面给予优惠政策，引进更多人才，不断提高医院整体服务水平。四、整改措施及下一步工作打算。在今后的工作中，我们将努力改进不足的地方，端正工作作风，坚持以“病人为中心”为主题的服务宗旨，继续深入开展“服务好、质量好、医德好，群众满意”及“平安医院”建设等项活动，强化医疗业务管理，提高医疗服务质量，把好安全和质量关。坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在第一位，使医疗服务更加贴近群众，贴近社会，使医院的各项工作迈上新的台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 2021年10月份接受“韩红”爱心基金会捐赠的巡诊车一辆，目前正在使用。 | |