凤翔县糜杆桥镇中心幼儿园
发布时间：
2022-02-22 10:10
| 单位名称 | 凤翔县糜杆桥镇中心幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育。 | |
| 住所 | 凤翔县糜杆桥镇街道16号 | |
| 法定代表人 | 白武贤 | |
| 开办资金 | 503.82万元 | |
| 经济来源 | 财政全额 | |
| 举办单位 | 凤翔县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 474.15万元 | 492.36万元 | |
| 网上名称 | 凤翔县糜杆桥镇中心幼儿园.公益 | 从业人数 16 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况2021年度，我单位在教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，主要做了以下几个方面的工作：（一）规范幼儿在园一日活动安排，提升保教质量。本年度，我园继续以《3-6岁儿童学习与发展指南》和《幼儿园一日活动常规要点》为指导，认真贯彻落实规程要求，根据园所实际情况，优化调整了幼儿一日活动安排，重点调整了生活活动安排，减少了幼儿不必要的等待时间，环节衔接更加紧凑，使得一日环节组织更加规范。进一步细化了班级一日活动常规要求，形成周重点，强化落实，进一步加强了对班级一日生活各环节开展情况的检查、评估，通过巡班考核及反馈指导，进一步规范了一日活动的组织开展，提升了保教水平，效果显著。（二）利用各种节日开展活动为了丰富孩子们的幼儿园生活，同时让幼儿了解节日活动的风俗，体验节日活动的乐趣。通过开展不同主题的节日活动，以体验不同节日活动的风俗，同时增强幼儿的民族自豪感。本年度保教处组织开展了教师节、国庆节、妇女节、端午节、清明节、中秋节等传统节日。每次活动前，各班级都会书写有主题的节日活动方案，认真组织活动，并且邀请家长参与进来，和孩子一起感受节日欢乐地氛围。寓教育与其中。（三）卫生保健：落实安全，细化保育1.细化制度，提高安全管理力度细化各块安全工作职责。每年度与每位教职工依据自身的工作签订安全目标职责书，做到人人有责。2.细化工作，规划保育工作程序在已有制度的基础上进一步细化幼儿在园一日生活各环节的管理细则，包括对教师的具体工作、对保育员的具体要求、对食堂工作人员的要求，让每位工作人员明确工作程序，规范地开展幼儿一日生活各环节的保育工作。（四）家长工作：家园合作，有序开展《纲要》中提出：家庭是幼儿园重要的合作伙伴。本着这种理念，把做好家长工作作为我园的工作重点之一。每学期开始要求老师们制定好家长工作计划，有目的有计划地开展各项家长活动。（五）教师培养工作本年度我们加大教师培训工作。将教师培训常态化、制度化、规范化。通过“请进来，走出去”、“互帮互学”、“每周一师”|等活动不断提高教师的业务水平。同时注重教师的师德师风提高学习教育。二、取得的主要社会效益和经济效益（一）社会效益2021年，我园服务于糜杆桥镇8村，为广大群众解决了幼儿入园的问题，幼儿园以培养幼儿良好习惯，强健幼儿身体素质为根本，坚持以游戏和活动为载体，积极落实《3----6岁儿童学习与发展指南》。坚持素质教育，积极开发幼儿智力，融学习与教育于各项活动中，遵循幼儿教育规律，积极培养幼儿兴趣和爱好。通过教职工的共同努力，赢得社会和家长的信赖。（二）经济效益完成2021年新生招生工作，共招收幼儿121名。存在问题常规落实的还不是很好，没有坚持去做，所以没有形成习惯。首先要从根本上改变老师的观念，变被动为主动，积极的与老师探讨，让老师们在自己的“心”中去固化我们的常规。除我们重点跟进的流程之外，其他环节的流程运行情况还存在问题，下学年我们将继续跟进户外活动的流程，细化每一个环节。力争将其形成一种习惯。改进措施继续加强教师专业技能培训，规范保教工作。注重资料的积累与收集；保证各类案头资料的质量。继续加强区域活动开展的丰富性和多样性，以适合满足幼儿的需求为根本，创设适宜的区域环境和班级环境为基础。（三）发动骨干教师带头作用，让她们接收更多的实践与锻炼机会；武装她们的教育理论思想；提高她们的教学实践能力；并且在园内发挥她们的骨干作用，以点带面，促动其他教师共同成长。五、2022年度工作计划(一)指导思想以党的教育方针为指针，以《幼儿园指导纲要》为依据，认真贯彻《3-6岁儿童学习与发展指南》精神，按照凤翔区教育体育局的工作精神，团结与带领全园教职员工，立足本园实际和特点，围绕镇中心校工作突出重点、安全为先、狠抓规范、保教合一、内涵发展。贯彻以“幼儿发展为本”的教育理念，积极打造平安和谐校园，扎实开展幼儿园工作，促进幼儿健康快乐地成长。（二）工作重点认真贯彻《纲要》精神，以安全第一为主线，规范各项管理，完善制度，提高保教质量，探索办园特色，增强服务意识，营造平等、合作、奉献、创新的园风。（三）主要工作目标1.树立正确理念，增强服务意识2.完善各项制度，工作落实到位3.加大研训力度，促进专业成长4.扎实后勤管理，注重规范操作5.提高教学质量，均衡幼儿发展6.做好家长工作，增进家园互动（四）具体实施措施(1)强化行风建设，增强职业道德以树立良好的教育形象，办社会、家长满意的教育为目的，我园全体教职员工将紧紧围绕镇中心校工作目标，以“幼儿发展为本”教育理念，切实提高教师工作热情，增强教师服务意识，严守师德规范。1.加强宣传和政治学习，利用教师先进事迹和身边好的榜样来感染教师，激发教师为人师表，做一个领导、家长、孩子满意的老师。2.切实提高教师职业道德规范。坚持把师德建设放在教师队伍建设的首位，认真贯彻执行《幼儿园教师职业道德规范》，加强教师的职业道德考核，每年在评优评先中，把教师职业道德作为考核的重要依据。(2)规范内部管理，提高办园质量1.完善各项制度。在各项工作上定岗、定人、定责、定考核的机制;修订相关的制度，墩促相关人员履行职责，把工作落实到位，创设民主的人文氛围，增强教职员工对幼儿园发展前景的信心;规范幼儿园的保育工作要求，落实保教合一理念;规范幼儿园各室的材料及用具的管理制度等，使幼儿园各项工作有序开展。2.完善幼儿园的考核评估细则。根据幼儿园实际情况，修订原有量化考核评估细则，完善绩效考核机制，出台激励制度，推出优秀教师，以点带面，真正达到提高教师工作积极性的目的。3.加强聘用教师的管理，激发教师工作积极性，促进幼儿园健康发展。(3)加大研训力度，强化教师队伍建设。1.鼓励教师参加各种学历进修和继续教育。2.加强师资队伍培养机制，开展青蓝工程，采用师徒结对捆绑式的指导模式，以老带新，互相学习、互相促进。3.根据教师的专业发展需求，为不同类型的教师提供相应的培训学习机会，促进其专业得到的发展。(4)扎实后勤管理，注重保教结合1.完善各项卫生保健制度，做好保育后勤管理工作。2.制定保育员一日工作细则和环境卫生制度。督促保育员做好餐饮具、毛巾等各项幼儿食具、用品的消毒工作，认真做好幼儿园的环境卫生工作，保持室内外空气流通、环境清洁，每月大扫除一次。3.加强教师保育队伍建设定期开展保育业务学习，增强保育参教的意识，提高保育质量。4.注重学园安全工作，制定详细的安全工作计划，定期检查园内环境卫生及安全工作，加大幼儿园安全宣传力度，加强幼儿的安全意识教育，确保幼儿的身体健康和生命安全。5.加强保安管理制度，严格遵守外来人员入园登记制度，把好幼儿园的入门关。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |