韩城市新城区五星幼儿园
发布时间：
2022-02-21 11:40
| 单位名称 | 韩城市新城区五星幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：育人为本，以爱为源，共同成长，和谐发展。业务范围：幼儿保育、幼儿教育。 | |
| 住所 | 韩城市新城区五星村 | |
| 法定代表人 | 刘爱平 | |
| 开办资金 | 149.05万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 韩城市教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 222.79万元 | 227.12万元 | |
| 网上名称 | 韩城市新城区五星幼儿园 | 从业人数 40 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2021年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2021年以来，我单位在教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下四个方面的工作：具体业务开展情况1.科学提高教育质量以主题课程为统领，按照计划，进行集体教学、区域活动、户外游戏，做到“一日生活皆教育”，助力幼儿身心和谐发展。结合节气、节日特点，让幼儿感知气候变化，了解农事特点，将环保、劳动、感恩教育与传统文化有机结合，培养幼儿的社会主义核心价值观。持续开展“去小学化”治理，实施“幼小衔接”，组织整理文具等比赛提高幼儿自理能力，邀请小学老师进幼儿园模拟课堂，带领大班幼儿体验小学生活，为幼儿入小学打好基础。2.全面筑牢安全防线按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求,形成以园长为核心的安全工作领导小组，健全安全管理制度，明确职责，签订各类安全责任书，完善各类应急预案，定期细致排查食堂、校舍、设施设备、重点部位，发现问题，及时整改，打造平安校园。加强“三防建设”，视频监控全覆盖，安保器械配置齐全，保安管理规范，严格落实校车管理和交通安全管理制度，定期培训，每天排查校园周边环境和校车环境，密切观察司机心里动态，关注周边人员，保证幼儿安全。开展安全教育演练活动，共开展交通安全、防溺水、防欺凌等主题教育活动40余次，开展防震防火防暴等大型演练9次，提高了师幼安全防范意识和自救自护能力。3.严格落实疫情防控抓好卫生保健和疫情防控工作，严格进行一日三检，做好缺勤幼儿的追踪回访工作，每月进行心理健康排查，深入了解每个幼儿的健康状况，发现问题及时联系家长共同处置，对幼儿的用具和活动环境规范消杀，防止病从口入，加强门禁管控，认真把好关口，进行“网格化”管理，严密开展疫情常态化防控，完善疾病预防控制体系，开展爱国卫生教育，培养师幼良好的卫生习惯和生活方式。二、取得的社会、经济效益1.社会效益：我园一直以“一切为了孩子发展”为宗旨，通过开展五大领域类教学活动和户外区域、戏曲等特色活动、主题文化相结合，取得了相应的成效，使幼儿健康成长和谐发展，群众满意。2.经济效益：2021年度我园共招收335名幼儿，在职教职工40人。我园1名教师获得市级保教工作先进个人荣誉称号，1名教师获得师德先进个人荣誉称号，2名教师获得市级教学能手，1名教师的精品微课获得市级一等奖。三、存在的问题及整改措施存在问题：我园近两年新教师居多，在教师的专业化发展和引领上还需花费一定的努力和培养的力度。园舍改造，园区部分设施不符合幼儿年龄特点和现代化幼儿园的办学条件。整改措施：加大分层管理、分类培训的力度，通过与名园结对，师徒结对，名师培训等活动等逐层带动提高，打造高素质的专业化教师队伍，促进园所快速发展。要不断完善校园里的设施设备，加强保教、教研活动等工作的指导和落实，进一步改善办园条件，提高保教保育质量。下一步工作打算一是全力打造高素质的专业化保教队伍。加大分层管理、分类培训的力度，打造高素质的专业化教师队伍，促进园所快速发展。二是要不断完善校园里的设施设备，加强保教、教研活动等工作的指导和落实，进一步改善办园条件，提高保教保育质量。三是通过专家引领，加大课程游戏化建设力度，提高教师的研究能力。四是坚持不懈的抓好安全工作，确保校园平安稳定。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |