2017年是“十三五”规划承上启下的关键一年。汉阴县编办认真谋划，抓住改革、管理、自身建设三个重点，确保2017年全县机构编制工作起好步、开好局，为喜迎党的十九大胜利召开，推进汉阴经济社会发展提供强有力的体制机制保证。
一是深化改革。统筹推进“放管服”改革。进一步完善“双随机、一公开”工作，加强事中事后监管。全面落实部门依法委托镇政府行使行政执法权，实现委托执法权放得下、接得住、用得好。持续深化县政府机构改革。深入推进事业单位法人治理结构建设试点工作，做好承担行政职能事业单位去行政化工作，不断强化事业单位履职评估绩效考核和监管，强化绩效考核结果运用。
二是严格管理。严守机构编制总量、机构编制政策两条刚性约束底线，继续深入挖掘机构编制资源潜力、盘活现有编制资源存量，优化结构，使有限的机构编制实现效益的最大化，不断解决严控编制和满足事业发展需求之间的矛盾。严格执行机构编制各项管理制度和省、市“控编减编”工作要求，加大机构编制监督检查力度，确保管理水平不断提升。
三是加强自身建设。全面学习贯彻党的十八届六中全会精神，结合“两学一做”学习教育，在从严从实抓好机关党建和干部队伍建设上下功夫，继续推行党员见习支部书记制度，重点加强对干部的理想信念教育。借助干部“一月一讲”学习交流平台，重点培养干部勤学善学、务实重干意识，树立“自我加压、忘我工作、时不待我、勇创一流”机构编制工作精神，努力打造一支忠诚干净担当实干的机构编制干部队伍。
